Présentation de l'employeur
* Un employeur de l'ESS qui réconcilie éthique et économie, solidarité et performance.
* Un acteur majeur en santé et prévoyance avec plus de 4 millions de personnes protégées.
* 10 000 salariés et 250 métiers diversifiés (assurance, soins, fonctions support, IT…).
* Une implantation nationale forte avec plus de 200 sites dont 60 services de soins et d'accompagnement mutualistes.
* Membre fondateur du Groupe VYV (50 000 collaborateurs), premier groupe de protection sociale mutualiste et solidaire, mobilisé au service du Mieux-vivre.
Activités principales
1. Accueillir et prendre en charge un public fragilisé.
2. Evaluer les besoins, les attentes et les capacités des usagers.
3. Mettre en place des activités individuelles ou de groupe en fonction des objectifs individualisés.
4. Participer à l'élaboration et à la mise en place du projet personnalisé concernant le public concerné.
5. Coordonner et mettre en œuvre des programmes d'activités physiques adaptées visant l'optimisation des capacités physiques, cognitives, psychologiques et sociales s'inscrivant dans la réalisation du projet personnalisé en lien avec les rééducateurs.
6. Evaluer et participer aux réajustements des projets personnalisés en équipe pluriprofessionnelle.
7. Evaluer l'efficacité et la cohérence des prises en charge et la réajuster si nécessaire.
8. Vérifier le bon fonctionnement du matériel utilisé en EAPA et s'assurer de sa bonne utilisation.
9. Gérer le stock et le réapprovisionnement du matériel.
10. Participer au développement partenarial dans son domaine d'activité.
11. Informer et promouvoir des réalisations et des projets dans son domaine d'activité.
12. Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet institutionnel.
13. Garantir la sécurité et assurer la surveillance des activités physiques.
14. Assurer la traçabilité des actions et mettre à jour le dossier de cotation des actes liés à l'activité.
15. Concevoir et mettre en œuvre des projets en APA.
16. Assurer la veille sur son métier.
17. Participer aux instances et à la vie institutionnelle.
Finalité de la fonction / du métier
Concevoir, organiser et encadrer des activités physiques adaptées (EAPA), dans le cadre du secret professionnel, permettant de prévenir le déclin et/ou développer les habilités fonctionnelles, cognitivo-motrices, d'améliorer l'autonomie et la qualité de vie et de promouvoir la réadaptation et la réinsertion de l'usager, en collaboration avec l'équipe pluriprofessionnelle (médicale, socio-éducative et les travailleurs sociaux).
Contact
Prendre contact avec Mr HARDY Philippe
Tél : Mail :
Recherche pour son hôpital de jour Parisien situé dans le 15e :
Enseignant activité physique et sportive.
MGEN entretient une politique rigoureuse en matière de protection des données et de sécurité de l'information. En tant que future collaborateur, vous serez partie prenante de la bonne application de cette politique.
#J-18808-Ljbffr
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.