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Business manager h/f

Bègles
CDI
Epsyl
Commercial
Publiée le 30 avril
Description de l'offre

Depuis plus de 30 ans, EPSYL se développe autour d'une culture de création et d'innovation et se met en quête d'offrir les meilleures solutions à des problématiques toujours plus complexes. En rejoignant le groupe ALCEN, fusion de 23 filiales positionnées dans le domaine des technologies de pointe : Défense, énergies, automobile, aéronautique, spatial, nous nous sommes construit une identité forte et inclusive.
Nous sommes :

- Une entreprise à taille humaine
- Une entreprise basée sur l'expertise scientifique et technique
- Une entreprise qui accompagne la création de start-up (incubateurs)
- Une culture d'entreprise forte avec un accompagnement pour une montée en compétences et un investissement sur la gestion de carrière.
Notre ambition : Devenir le partenaire de référence des entreprises qui nous font confiance en leur apportant notre expertise sur des projets d'études, ou en offrant la possibilité à nos collaborateurs de rejoindre leurs équipes !
VOTRE PROJET ET VOS MISSIONS :
Nous sommes à la recherche d'Un(e) Business Manager Ingénierie H/F pour rejoindre notre agence de Bègles,
Vous rejoindrez une équipe de Business managers déjà en place afin d'assurer le développement de notre portefeuille client, l'ouverture de nouveaux comptes, le recrutement et restaffing :


Développement commercial :

- Identification des besoins et cibles
- Déploiement de la stratégie commerciale
- Prospection téléphonique et physique
- Montage des offres techniques et présentations client
- Réception des besoins et réponses
- Suivi des échanges jusqu'aux ouvertures de comptes
- Coordonner l'entièreté des processus
- Reportings et tenue des tableaux de bords au quotidien
- Atteinte des objectifs personnels/communs attractifs
Recrutement :

- Analyse des besoins en recrutement, cahiers des charges
- Sourcing, publication des annonces
- Entretiens et validation des candidats jusqu'à la signature des contrats
- Assurer les démarches liées au démarrage de nouveau salarié
Management :

- Management d'une équipe d'ingénieurs
- Suivi RH : de la période d'essai jusqu'au évolutions de carrière
- Suivi technique : déroulé des missions client
- Assurer la continuité des missions grâce au réseau commercial
- Maintenir à jour le suivi financier des prestations
VOTRE PROFIL :

- Vous avez un fort esprit d'équipe, vous êtes bon communiquant et aimez la performance
- Vous avez une appétence pour les métiers du développement commercial et de l'industrie
- Vous avez déjà occupé un poste similaire dans un milieu très dynamique
- Vous parlez anglais
- Permis indispensable

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