Description de l'entreprise
Le pôle Allocation d’Actifs promeut l’offre d’épargne financière de la BRED Banque Privée sur l’ensemble des classes d’actifs :
* actifs cotés,
* actifs non cotés,
* produits structurés,
* immobilier.
Il contribue au développement commercial de l’épargne financière en assurant une présence constante auprès :
* des Banquiers en Gestion de Fortune,
* des conseillers en Banque Privée
* et des clients.
Ses missions clés :
* Sélection de l’offre de produits pour la Banque Privée et la Gestion de Fortune.
* Accompagnement en rdv clients sur la construction de portefeuilles financiers de long terme.
* Point d’entrée de référence pour les partenaires internes et externes : suivi de l’actualité des offres, des documents, challenge des partenaires, animation du partenariat (interventions en réunions GF).
* Veille de marché permanente
* Centralisation des demandes de produits structurés sur mesure jusqu’au strike et force de proposition sur cette classe d’actifs.
* Animation et suivi des allocations modèles.
Poste et missions
Missions principales de l’alternant(e) :
Production de supports clients et commerciaux
* Préparer des documents destinés aux clients sur l’offre d’épargne financière.
* Élaborer des propositions d’investissements sur mesure.
* Rédiger des documents pédagogiques par classe d’actifs.
* Concevoir des présentations de produits spécifiques issus de l’univers d’investissement de la BRED Banque Privée et de la Gestion de Fortune.
* Mettre en forme des présentations sur la philosophie d’allocation d’actifs.
* Contribuer à l’amélioration continue des supports (clarté, pédagogie, mise en page).
Suivi des portefeuilles financiers existants
* Participer à l’élaboration des documents de suivi des portefeuilles (revues de portefeuilles).
* Préparer des points marchés.
* Suivre et analyser les performances.
* Proposer des recommandations d’arbitrages.
Veille et appui aux propositions d’investissement
* Contribuer à la veille de marché sur les différentes classes d’actifs.
* Participer aux réflexions sur les opportunités d’investissement et la construction de propositions pour les clients.
Profil et compétences requises
Formation : Bac+4/5 école de commerce, spécialisation finance de marché / gestion d’actifs / banque.
Compétences techniques :
* bonne culture économique et financière,
* maîtrise d’Excel et de PowerPoint,
* capacité d’analyse chiffrée et de synthèse.
Qualités personnelles :
* rigueur, curiosité, goût pour les marchés financiers,
* esprit d’équipe, bon relationnel,
* aisance rédactionnelle en français.
Modalités de l’alternance
* Contrat : alternance
* Durée : 2 ans.
* Date de début : septembre 2026.
* Lieu : Paris.
* Rythme : 2 semaines en entreprise/1 semaine à l’école
Informations complémentaires sur le poste
Nous rejoindre ? C’est bénéficier des avantages liés à notre politique RH :
Un suivi de carrière personnalisé en lien avec votre manager et votre Responsable RH
Un dispositif de formations innovant : des parcours individualisés ainsi que des plateformes d’autoformation.
Un package social attractif :
* Accord d’Intéressement / Participation attractif, basé sur la volonté de partage des résultats avec nos salariés
* Accord sur la Qualité de Vie et des Conditions de Travail
* Autres avantages : Congés, RTT, Compte Epargne Temps, PEE/PERCO, mutuelle, prévoyance, retraite supplémentaire, surcomplémentaire santé, primes de crèche et de scolarité, CSE (subventions activités culture et loisirs…)
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