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Architecte solutions digitales f/h - palamatic process fr

Brécé
CDI
Architecte
Publiée le 4 mars
Description de l'offre

Vous serez rattaché à notre Growth Manager et jouerez un rôle crucial dans la stratégie de croissance internationale de notre société. Votre mission consistera à maintenir, optimiser et à continuer à automatiser l'ensemble des processus internes, depuis la phase commerciale jusqu’au service après-vente en passant par la phase projets avec nos clients, et ce en collaboration avec tous les services de l'entreprise.

Vos principales missions incluront :

-
Programmation : Utilisation d’outils de développement (VBA, App Script, API, etc.), de solutions no-code / low-code, ainsi que de systèmes d'entreprise (ERP, CRM, outils de comptabilité, production, achats, SAV, etc.)

-
Maintenance des processus existants : Assurer le suivi, l’évolution et la fiabilité des processus déjà développés.

-
Analyse et optimisation des processus : Capacité à cartographier et à analyser les processus existants afin d'identifier les opportunités d'amélioration et proposer des solutions innovantes.

-
Documentation des processus digitaux.

-
Participation à la veille sur les innovations technologiques.- Titulaire d'un Bac +3 à +5 avec un fort intérêt pour l'automatisation des processus, la transformation digitale, l'amélioration continue et le Lean
- Expérience dans le développement et la mise en œuvre de solutions pour structurer et automatiser des processus métier.
- Capacité à modéliser des bases de données et à mettre en place des workflows pour optimiser les flux d’information.
- Compétence pour identifier rapidement les problèmes, proposer des solutions et les appliquer de manière efficace.
- Curieux et autonome, vous n'hésitez pas à tester de nouveaux outils technologiques et êtes ouvert à l'apprentissage de nouvelles compétences.
- Vous n’hésitez pas à aller au contact des équipes en interne pour comprendre les besoins et recueillir les informations nécessaires.
- Vous partagez nos valeurs et la culture des PME-PMI.

Si vous ne cochez pas l’ensemble des critères ci-dessus mais que vous êtes convaincu de pouvoir apporter une réelle valeur ajoutée, n’hésitez pas à candidater : nous accordons autant d’importance au potentiel, à la motivation et à la capacité d’apprentissage qu’à l’expérience.

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