, école internationale de management du Bac +3 au Bac +5 recherche pour un de ses partenaires un chargé de recrutement et développement commercial.
UNE FORMATION OU UN EMPLOI : POURQUOI PAS LES DEUX ?
Vous souhaitez vous orienter vers une formation professionnalisante. Profitez des avantages d'un contrat en alternance pour vous former et acquérir un Bac +5, ou .
L'entreprise partenaire est spécialisée dans le domaine du conseil en ingénierie.
VOS MISSIONS :
1. Gérer le recrutement des ingénieurs consultants (H/F)
2. Mettre en place une stratégie de sourcing
3. Préqualifier les candidats par téléphone et réaliser les entretiens
4. Suivre et gérer l'intégralité du processus de recrutement de vos candidats
5. Accompagner les Business Managers sur le développement commercial
6. Analyser les demandes clients et appels d'offres de votre secteur d'activité
7. Participer aux rendez-vous de prospection commerciale
8. Accompagner sur la négociation tarifaire
9. Préparer et participer aux rencontres client
10. Etablir une stratégie commerciale en lien avec vos candidats à positionner en projet
PROFIL :
11. Admis en MBA ou de
12. Vous êtes dynamique et organisé(e), et autonome
13. Vous êtes force de proposition et réactif(ve)
14. Vous possédez un excellent sens du relationnel
MODALITÉS :
15. Type de contrat : alternance
16. Durée : 24 mois, temps plein
17. Lieu de travail : Grenoble
18. Salaire : à calculer selon votre âge et votre niveau d'études
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