Responsable du service protection maternelle et infantile (pmi)

Responsable du service Protection Maternelle et Infantile (PMI), Nord

Détails de l'offre

Famille de métiers : Inclusion sociale > Travail social et développement social

Grade(s) recherché(s) : Cadre de santé, Cadre supérieur de santé, Infirmier en soins généraux, Médecin de 1ère classe, Médecin de 2ème classe, Médecin hors-classe, Puéricultrice, Sage-femme de classe normale, Sage-femme hors classe, Infirmier en soins généraux hors classe

Ouverture aux contractuels : Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires. Un contractuel peut être recruté en attendant le recrutement d’un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d’une durée totale de 2 ans.

Temps de travail : Temps complet


Description de l'emploi

La Direction Santé, une des directions de la Direction Générale Adjointe Enfance Familles Santé, est chargée de la promotion des politiques de santé du département du Nord. Elle pilote les directions adjointes PMI (Protection Maternelle et Infantile) et Prévention Santé.

La Direction Adjointe PMI contribue à la conception, la mise en œuvre et l'exécution de la politique du Conseil Départemental en matière de PMI, tant au niveau central que territorial, au sein des Pôles PMI santé et des services PMI en Maison Nord Solidarité.


Missions / Conditions d'exercice

En tant que Responsable du service PMI, vous :

* Assurez l'encadrement hiérarchique de l'équipe de PMI ;
* Organisez l'accueil, l'accès aux droits et à la santé, et garantissez la qualité de l’évaluation et de l’accompagnement des personnes ;
* Mettez en œuvre la politique départementale en matière de PMI tout en maintenant une veille sanitaire et sociale.


Profils recherchés

Vous êtes :

* Intéressé(e) par les politiques départementales en santé publique et prévention médico-psycho sociale, vous connaissez les dispositifs et êtes force de proposition dans la conduite de projet ;
* Manager, capable d'appréhender des situations et environnements complexes pour accompagner vos équipes ;
* Doté(e) d’une forte aptitude relationnelle et fédératrice ;
* Médecin ou cadre de santé paramédical. Le poste est également ouvert aux infirmiers, puéricultrices ou sages-femmes justifiant d'une formation longue en management (Diplôme Universitaire...)
#J-18808-Ljbffr