Responsable juridique droit social & relations sociales h/f

Responsable Juridique Droit Social & Relations Sociales H/F

Descriptif du poste

Et si vous faisiez équipe avec nous ? Rejoindre Dalkia, c'est plus de sens et d'implication contre le réchauffement climatique ; plus de relations humaines, avec un métier de service animé par l'esprit d'équipe ; plus de technicité, avec des projets ambitieux et innovants fondés sur nos expertises ; plus d'employabilité, avec des parcours diversifiés et individualisés.

Au sein de la DRH Groupe Dalkia, la Direction de la Performance Sociale agit sur les champs dialogue social et relations sociales, rémunération et contrôle de gestion sociale. Le Pôle Relations sociales a pour mission de conduire un dialogue social de qualité, d’ancrer une culture de négociation et de progrès social, et d’apporter appui et conseil juridique sur l’ensemble des domaines RH.

En binôme avec une juriste junior, la Responsable Juridique Droit Social et Relations Sociales mène les activités suivantes :

* Élabore l’agenda social.
* Organise les réunions du CSE Central, sécurise son fonctionnement, contribue à la conception des dossiers, pilote les expertises, suit les engagements.
* Rédige les accords collectifs et suit leur mise en œuvre, organise les réunions de négociation.
* Anime le réseau « relations sociales » de Dalkia.
* Sécurise le volet droit social des dossiers RH et corporate.
* Apporte un soutien juridique aux entités (Siège, 7 régions + filiales) sur des situations individuelles et collectives.
* Organise la veille, les analyses et l’appui pour le déploiement des nouveaux dispositifs légaux, réglementaires et conventionnels.
* Participe à des projets RH.

Le métier de Responsable Juridique Droit Social et Relations Sociales ouvre de nombreuses opportunités pour la suite de votre carrière chez Dalkia. En fonction de vos envies, de vos objectifs et des besoins de l’entreprise, vous pouvez choisir de développer vos talents.

Votre profil

Titulaire d’un Master 2 en Droit Social ou équivalent, le/la Responsable Juridique Droit Social et Relations Sociales est un juriste expérimenté, ayant l’expérience des relations collectives. Les compétences attendues sont les suivantes :

* Connaissance approfondie du droit du travail et des relations sociales.
* Capacité d’analyse et pragmatisme pour orienter vers des solutions sécurisées et opérationnelles.
* Excellentes compétences en communication écrite et orale.
* Compétences en négociation sociale avérées.
* Esprit d’équipe, capacité à travailler en réseau, animation de réseau.
#J-18808-Ljbffr