Ph3Directeur Digital et Performance Business H/F /h3 pFrancebr/Siège - St-Genis les Ollièresbr/Sites: Huttopia Travel /p h3Notre entreprise /h3 pHuttopia, opérateur international reconnu du tourisme durable et acteur du développement territorial, poursuit un développement soutenu en France et à l’international (Pays-Bas, Espagne, Canada, USA…). Présent dans les domaines de l’Hospitality avec 152 camping-nature exploités, les activités industrielles avec la fabrication d’hébergements en bois et toile, et dans le numérique, le groupe Huttopia a généré en 2024 un chiffre d’affaires de 185 M€ avec plus de 700 collaborateurs permanents et plus de 2000 personnes l’été. /p pPour accompagner son fort développement, Huttopia recrute ses talents de demain ! Nous recrutons notre futur bDirecteur Digital et Performance Business H/F /b. /p pSous la responsabilité de notre Directrice Marketing Commerciale, IA-data globale, vous serez au cœur des enjeux business, marketing et digitaux. Vous définirez et piloterez la stratégie commerciale omnicanale, avec un objectif clair : bdévelopper la performance, de l’acquisition à la conversion, sur l’ensemble de nos marchés. /b /p h3Responsabilités /h3 pb1‑ Donner le cap de la performance business : /b /p ul liDéfinir et piloter les priorités commerciales globales, en lien étroit avec notre principal canal de vente : le web ; /li liStructurer les priorités business et coordonner les temps forts commerciaux ; /li liPiloter la performance omnicanale, sur nos différents marchés et marques ; /li liDéfinir les bons KPIs et en faire de vrais outils de pilotage ; /li liOptimiser le rôle de chaque canal, y compris les partenaires indirects (OTAs). /li /ul pb2‑ Faire du digital un levier de croissance concret : /b /p ul liAssurer une cohérence forte entre acquisition, conversion et expérience client ; /li liPiloter et optimiser les investissements médias avec exigence (ROI et performance du mix) ; /li liFaire évoluer en continu le parcours client digital : plus fluide, plus efficace, en restant en accord avec l’image de marque ; /li liChallenger les évidences, tester, apprendre, améliorer. /li /ul pb3‑ Accélérer la transformation (et pas juste l’accompagner) : /b /p ul liTravailler main dans la main avec les équipes Data IA pour déployer des cas d’usage concrets ; /li liPiloter des projets structurants : refonte web, architecture internationale, nouveaux canaux, intégrations technologiques ; /li liÊtre en veille active — mais surtout savoir transformer les tendances en actions utiles. /li /ul pb4‑ Fédérer et faire grandir les équipes : /b /p ul liManager des équipes pluridisciplinaires (digital, acquisition, business intelligence et performance commerciale, mises en marché) ; /li liCréer du lien entre les équipes marketing, commerciales, IT, opérations pour faire avancer les sujets ensemble ; /li liInstaller une vraie culture de la performance : lisible, partagée, orientée action. /li /ul pEn trois mots, votre rôle sera de bconnecter, accélérer, transformer /b. /p pParce qu’ici, la performance n’est pas un objectif abstrait. Elle sert à : /p ul liFaire découvrir la nature au plus grand nombre /li liProposer une expérience plus simple, plus humaine /li liFaire grandir une entreprise en mouvement et en pleine internationalisation. /li /ul pEt surtout, parce que vous aurez un vrai terrain de jeu : des projets concrets, des équipes impliquées, et la possibilité d’avoir un impact direct. /p h3Votre profil /h3 pbVous êtes le candidat idéal pour rejoindre notre équipe si … /b /p pTitulaire d’une formation supérieure (École de commerce, Ingénieur, Digital, ou équivalent), vous justifiez d’au moins b10 ans d’expérience en e-commerce, digital et performance /b, idéalement dans les bsecteurs Hospitality et/ou Travel /b. /p pVous aimez construire, structurer, faire évoluer et piloter des bprojets digitaux/omnicanaux complexes /b (dont des transformations web). /p pVous avez l’habitude de manager des équipes pluridisciplinaires et de coordonner de multiples parties prenantes (multi‑marchés, multi‑canaux, multi‑interlocuteurs), en restant orienté solutions. /p pVous avez une vraie bculture digitale /b (acquisition, e‑commerce, funnel, data, parcours client) et vous baimez faire parler les chiffres — surtout pour les transformer en décisions concrètes. /b /p pÀ l’aise avec les principaux outils web et d’analyse (Google Analytics, Wordpress, Google Business Manager…), vous savez collaborer efficacement avec les équipes IT, sans pour autant être « enfermé » dans la technique. /p pVous faites preuve d’un bleadership naturel, collaboratif, exigeant mais accessible. /b Vous êtes capable de prendre des décisions, y compris dans des environnements imparfaits. /p pVous avez un goût prononcé pour l’innovation et bune culture de la performance : vous pensez business avant de penser outils. /b /p pEnfin, vous avez un niveau d’banglais courant /b, indispensable pour évoluer dans un environnement international. /p h3Votre avenir chez Huttopia /h3 pVous êtes prêt à relever de nouveaux défis en rejoignant une entreprise avec des collaborateurs engagés et autonomes. Vous souhaitez évoluer dans des bureaux inspirants, à l’image de nos produits où il fait bon travailler, tout en sachant partager des évènements internes festifs… Parce que chez Huttopia on aime travailler sérieusement sans se prendre au sérieux ! /p h3Informations complémentaires /h3 ul liPlan d’intéressement dynamique /li liTickets restaurant, chèques culture et cadeaux /li liUne bonne mutuelle santé /li liStatut cadre forfait jours /li liPrise de poste : dès que possible /li liMétropole Lyonnaise à Saint Genis les Ollières – à 5 minutes de Tassin‑La‑Demi‑Lune /li /ul /p #J-18808-Ljbffr
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