Publiée le Il y a 4 h
Mission du poste
Manpower CABINET EXPERTS CORPORATE NANTES recherche pour son client, un courtier en assurances, un Comptable (H/F) En tant que Comptable H/F, vous intégrez une équipe de 7 collaborateurs, vous serez rattaché/e au responsable d'équipe.
Vos principales activités seront les suivantes :
- Piloter et fiabiliser le référentiel des codes partenaires assureurs, en assurant sa mise à jour et la qualité des relations avec les compagnies d'assurances
- Administrer les accès des collaborateurs dans le respect des procédures de contrôle (création, suivi, modification et clôture)
- Coordonner les transferts de clients et garantir le bon traitement des opérations en lien avec les équipes internes
- Collecter, contrôler et intégrer les bordereaux de commissions dans l'outil de gestion avec rigueur
- Établir et comptabiliser les quittances à destination des assurés
- Suivre et analyser les encaissements de commissions afin d'identifier et sécuriser les écarts
- Garantir la fiabilité des flux financiers en réalisant les rapprochements bancaires
- Collaborer étroitement avec l'équipe production sur la gestion des contrats et des primes
- Issu(e) d'une formation en comptabilité, vous justifiez d'une première expérience réussie d'au moins 2 ans sur un poste similaire.
- Rigoureux(se) et organisé(e), vous êtes attentif(ve) à la qualité de votre travail et respectez les délais.
- Autonome, vous savez prendre des initiatives et gérer vos priorités.
- À l'aise avec Excel, vous l'utilisez efficacement au quotidien.
- Doté(e) d'un bon relationnel, vous appréciez le travail en équipe et communiquez facilement avec vos interlocuteurs.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible
Entreprise
Débutant.e ou expérimenté.e, tu recherches un nouveau défi ? Chez Manpower, nous offrons à des personnes d'horizons différents, avec ou sans qualification, un large éventail d'opportunités en CDI, CDD et Intérim. En bref : la personnalité, la motivation et les compétences priment sur le CV.