Infirmier(e) - service centre de soins (h/f) - ccas d'etampes

Vos missions en quelques mots Le CCAS d'Etampes recherche pour son centre de soins, une ou un infirmier. Poste à pourvoir dès que possible. Définition du poste : Protège, maintient, restaure la santé des personnes par la réalisation de soins infirmiers et assurer une permanence de soins 7 jours/7 jours. Promouvoir des actions de prévention et d’éducation à la Santé. Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o091260331000092-infirmier-e-service-centre-soins?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur". Profil recherché CONDITIONS D’EXERCICE Lieu de travail ➜ Centre de soins – 19, promenade des Prés – 91150 ETAMPES ➜ Déplacement sur l’ensemble des quartiers de la ville d’Etampes ainsi que les hameaux Horaire ➜ Temps complet (37,30h hebdomadaire) ➜ Horaires spécifiques et variable en fonction des nécessités de service ➜ Amplitude de 7h00 à 14h00 ou 7h00 à 12h00 / 16h30 à 19h00 ➜ Du lundi au dimanche week-end et jours fériés Moyens mis à disposition ➜ Véhicule de service ➜ Trousse et chariot de soins (tensiomètre ect…) Contrainte et particularité du poste ➜ Travail le week-end et jours fériés ➜ Lieux d’affectation multiples Rémunération statutaire selon la grille du cadre d'emploi Infirmier en soins généraux de classe normale - filière Médico sociale - catégorie A NIVEAUX REQUIS – CONDITIONS D’ACCES FORMATIONS – QUALIFICATIONS – PERMIS - EXPERIENCES ✓ Diplôme d’état infirmier exigé ✓ Inscription à l’ordre infirmier ✓ Permis B exigé ✓ Formation AFGSU ✓ Débutant accepté AVANTAGES SOCIAUX ➤ Rémunération : Rémunération statutaire selon la grille du cadre d'emploi Infirmier en soins généraux de classe normale - filière Médico sociale - catégorie A ➤ Politique de formation active ➤ Mutuelle subventionnée en partie par la collectivité (labélisation) ➤ Participation à la prévoyance à hauteur de 7€ ➤ Adhésion au Centre National d’Action Sociale (sous condition d'ancienneté) ➤ Supplément Familial de Traitement (SFT) (sur présentation de justificatif) ➤ Compte Epargne Temps ➤ 25 jours de congés annuels ➤ 14 jours de RTT* (*selon la quotité de travail hebdomadaire) ➤ Prestations interministérielles d’action sociale selon barème en vigueur ➤ Accès au restaurant communal (tarif peu onéreux et sur inscription) Ce poste à pourvoir est ouvert aux agents titulaires par la voie de la mutation ou du détachement. (Les candidats contractuels sont invités à prendre connaissance des obligations déontologiques prévues par la loi du 13/07/1983 et les dispositions relatives à la prise illégale d'intérêt.)