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Directeur des services enfance et jeunesse (h/f)

Mayenne
cdg69
Publiée le 5 juin
Description de l'offre

Détails de l'offre

Famille de métiers Education, animation et jeunesse > Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse Grade(s) recherché(s) Animateur
Animateur principal de 2ème classe
Animateur principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Le poste de directeur des services périscolaires enfance/jeunesse (h/f) est vacant et à pourvoir à compter du 18 août 2025 sur la commune de Bierné-les-Villages. Missions / conditions d'exercice * MISSIONS PRINCIPALES
- Permettre et contribuer au bon fonctionnement du service.
- Veiller au bon accueil des enfants et des familles.
- Manager et encadrer l'équipe d'animation
- Participer activement à la définition et à la mise en oeuvre des politiques périscolaires
- Accueillir les enfants et animer les activités en toute sécurité dans le cadre de l'accueil périscolaire,, les Temps d'Activités Périscolaires (TAP)
- Assurer la gestion administrative du service

* MISSIONS ANNEXES
- Entretien des locaux
- Fonctionnement de la régie Profils recherchés * QUALIFICATIONS REQUISES
Être titulaire du ou du

* SAVOIR-FAIRE
- Savoir encadrer un groupe d'enfants
- Savoir établir une relation de confiance avec les parents
- Savoir adopter et maintenir des attitudes éducatives conformément au projet de la structure
- Savoir gérer les conflits entre enfants
- Savoir assurer la sécurité et prévenir l'accident
- Savoir organiser et animer des jeux, des ateliers d'éveil et d'expression
- Savoir gérer les équipes
- Savoir gérer les remplacements lors des absences
- Savoir organiser les animations en fonction du projet pédagogique, suivre les projets d'animation
- Maîtriser les techniques d'animation et d'encadrement
- Savoir connaître et identifier des besoins de l'enfant de 3 à 11 ans

* SAVOIR-ÊTRE
- Sens de l'écoute de l'observation
- Rigueur, patience, diplomatie
- Dynamisme, réactivité, esprit d'initiative
- Autonomie
- Capacité de travail en équipe
- Disponibilité
- Capacité d'écoute auprès des enfants, fermeté si nécessaire
- Discrétion

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