Chargé de recherche en recrutement - sourcing - stage h/f

Premier assureur de biens et responsabilité en France et 10ème réassureur mondial, le groupe Covéa est un leader européen de l'assurance et de la réassurance, à travers ses 4 marques MAAF, MMA, GMF et PartnerRe.

Acteur économique majeur des territoires, grâce à ses 24 000 collaborateurs en France et dans le monde, le groupe Covéa protège 11,4 millions de clients et sociétaires en France. Rejoignez l'équipe Recrutement & Parcours Covéa !

Vous êtes à la recherches un stage avec une possibilité d'alternance sur 24 mois ? Vous souhaitez évoluer dans un environnement stimulant, collaboratif et ouvert aux idées nouvelles ? Ce poste est fait pour vous !

Localisation : Le Mans (72)

Votre mission :
Intégré dans une équipe recrutement d'environ 12 collaborateurs, vous pourrez naturellement observer la mise en oeuvre quotidienne de notre politique RH sous l'angle recrutement, maillon essentiel de notre GEPP.
Vous travaillerez au quotidien en binôme avec les responsables recrutements et les collègues chargés de recherche.

Votre rôle sera plus particulièrement de contribuer aux recrutements externes du groupe en « sourçant » les talents recherchés par nos Directions métiers.

Et concrètement ?

Définir la stratégie de sourcing & présélection :

- Rédiger et publier des annonces sur les jobboards
- Analyser les candidatures et réaliser des entretiens téléphoniques ou vidéos différés
- Gérer l'envoi des tests et organiser les entretiens avec les recruteurs
- Conseiller sur les supports de diffusion les plus efficaces

Chasser les talents sur les CVthèques et réseaux sociaux :

- Identifier les profils pertinents
- Approcher directement les candidats pour leur présenter l'opportunité
- Sélectionner les meilleurs profils pour les recruteurs

Parce que chez Covéa, nous sommes attachés à la diversité dans nos recrutements et à l'égalité des chances, nous vous offrons, à compétences égales, les mêmes possibilités de parcours professionnels !