Entreprise à taille humaine spécialisée dans des secteurs industriels variés et en forte croissance, recherche son/sa Gestionnaire paie rattaché(e) à la Responsable RH et en contact régulier avec la direction générale. Vos missions en tant que Gestionnaire paie seront les suivantes :
* Collecte, vérification et saisie des variables de paie (< 100) :
Primes, heures supplémentaires, absences, congés, IJSS, notes de frais, etc.
* Établissement des bulletins de salaire via le logiciel SILAE,
* Gestion des déclarations sociales (DSN mensuelle, événements, etc.),
* Administration du personnel : Affiliations, contrats, avenants, soldes de tout compte,
* Suivi des absences et des arrêts de travail, relation avec les organismes sociaux,
* Veille sur la législation sociale et les conventions collectives applicables,
* Interface avec les prestataires pour l'implémentation de nouveaux outils rhs,
* Participation à l'amélioration continue des processus RH/Paie.
Cette liste n'est pas limitative.
Télétravail possible après la validation de la période d'essaie.
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