Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d’assistance, de prise en charge au domicile.
Oxilia vous propose cette offre d’emploi à pourvoir prochainement.
DESCRIPTION DU POSTE Placés·es hiérarchiquement sous lautorité du Responsable de Mission et en lien fonctionnel avec les Coordonnateurs déquipes Adultes et ou Enfants et des Coordonnateurs techniques des dominantes les·candidats es retenus es seront chargés·es deffectuer les missions suivantes Pratiquer les évaluations sur dossier entretien et ou à domicile en lien avec les partenaires suivant la procédure dévaluation de la MDPH66 sur les champs de compétence adulte enfant définis à ce titre lévaluateur est le référent des dossiers qui lui sont attribués pour toutes les demandes quils contiennent lévaluation est globale et mobilise la modalité dévaluation la plus adaptée à la demande en conformité avec le cadre défini par la MDPH 66 Assurer linformation du cadre légal global des prestations à lusager et à sa famille information sur les différents intervenants Service Prestataire Mandataire Aidant familial emploi direct pour la PCH sur les autres aides légales aide ménagère APA Rédiger la synthèse dévaluation avec saisie sur le logiciel métier Participer et présenter les dossiers aux Équipes Pluridisciplinaires EP internes de la MDPH et celles avec partenaires Présenter des dossiers en Commission des droits et de lautonomie CDAPH sur son champ de compétence présenter les situations qui ont fait lobjet de proposition par lEP et les motiver Accompagner des décisions jusquà lobtention de solutions pérennes pour les situations complexes Contribuer à lamélioration de la qualité des évaluations et du fonctionnement global de la MDPH Contribuer aux groupes de travail mis en place à la MDPH CONDITIONS ET CONTRAINTES DEXERCICE Visite à domicile Horaires modulables Travail en bureau PROFIL DU CANDIDAT Diplôme dÉtat dInfirmier obligatoire Savoirs Maîtrise de la réglementation relative au handicap et des prestations sociales accessibles aux personnes en situation de handicap Connaissance des institutions et acteurs du handicap des outils dévaluation GEVA et Guide Barême etc et appropriation des différents guides élaborés par la CNSA Maîtrise des outils informatiques et logiciel métier Maîtrise de la technique dentretien Savoirs faire Accueil accompagnement information évaluation des besoins Capacité danalyse de synthèse et rédactionnelle Rigueur et méthode Conformité aux procédures mises en place pour le traitement des demandes Savoirs être Capacité dorganisation Travail en équipe Réactivité Discrétion
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.