Description du poste
Janvier 2026 | Stage de césure ou de fin d'études de 6 mois
Vous travaillerez directement avec la Head of AI Strategy & Operations pour façonner et développer les capacités d’adoption de l’IA chez Sia, en interne et pour nos clients.
Votre rôle portera principalement sur la mise à l’échelle et la généralisation des capacités d’adoption de l’IA chez Sia en consolidant les cas d’usage, en structurant les assets et en soutenant le go-to-market à travers les différentes business units. Vous contribuerez également à la planification stratégique et à la coordination des principaux leviers internes, incluant la formation, l’accompagnement et la communication interne.
Vos missions
Stratégie & Pilotage IA
* Soutenir les comités de pilotage internes et les communications exécutives (KPIs, dashboards, roadmaps)
* Suivre l’adoption et la performance de l’IA à travers les géographies et BUs
* Identifier les points de blocage et proposer des recommandations actionnables
Cas d’usage & Internal Agent Store
* Structurer et enrichir le portefeuille interne de cas d’usage IA
* Contribuer aux playbooks et à la documentation pour l’industrialisation et l’adoption
* Coordonner le déploiement avec les équipes produit et tech
Formation & Acculturation IA
* Contribuer à la roadmap de formation GenAI avec Talent Development
* Concevoir et diffuser des kits IA, démos et assets internes
* Soutenir la montée en compétences IA des équipes de conseil
Knowledge Sharing & Enablement
* Améliorer les canaux internes de partage de connaissances et l’accès aux ressources IA
* Contribuer à l’organisation de démos, événements et showcases internes
* Produire du contenu pédagogique (vidéos, templates, newsletters…)
Communication & Activation interne
* Rédiger et publier du contenu pour engager les équipes autour de l’IA
* Animer la communauté interne IA et le réseau d’ambassadeurs
Qualifications
* Étudiant(e) en Master ou en année de césure en école de commerce / école d'ingénieur / Politiques publiques (HEC, ESSEC, Sciences Po, Centrale, Dauphine, etc.)
* Excellentes capacités d’analyse, d’organisation et de rédaction
* Maîtrise courante du français et de l’anglais
* À l’aise dans des environnements dynamiques et transverses
* Intérêt marqué pour l’IA, l’innovation, la stratégie et la transformation des organisations
Informations supplémentaires
Sia est un employeur qui souscrit au principe de l’égalité d’accès à l’emploi. Tous les aspects de l’emploi, tels que le recrutement, les promotions, la rémunération, ou les sanctions sont basés uniquement sur les performances, les compétences, et le comportement des employés ou les besoins de l’entreprise.
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