Rattaché(e) au pôle Administration – Ressources humaines et sous la responsabilité du directeur adjoint, vous êtes garant(e) de la bonne tenue des comptes de la structure et du respect des obligations comptables, fiscales et sociales. Vous assurez également la production des paies en lien avec le service RH.
À ce titre, vos principales missions sont :
• Superviser la comptabilité générale et auxiliaire et contrôler l’intégration des données comptables
• Assurer le suivi des flux financiers et préparer les bilans en lien avec l’expert-comptable
• Réaliser les déclarations fiscales, notamment la TVA
• Mettre à jour les procédures et participer à l’évolution des systèmes d’information comptables
• Produire les paies du personnel permanent et intermittent et établir les déclarations sociales
• Assurer les relations avec les organismes sociaux et produire les documents RH de fin de contrat
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