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Animateur d'atelier (h/f)

Les Herbiers
CDI
Publiée le Il y a 21 h
Description de l'offre

Description du poste :
Dans le cadre d'une mobilité interne, nous recrutons un animateur de ligne h/f au sein de notre atelier de découpe de viandes.
Vous aimez :***Assurer la préparation de l'atelier, anticiper et organiser les rotations de poste des opérateurs et opératrices afin d' assurer les productions planifiées en alliant productivité, qualité, hygiène et sécurité***Le travail bien fait et avez l'œil pour repérer les défauts. Vous veillez à ce que la découpe (magrets, cuisses, manchons, ...) respecte nos standards***Effectuer les contrôles qualité et réglementaires et garantir la traçabilité des lots***Veiller à la sécurité de tous (port des EPI, manipulation des couteaux, protection auditive, ...)***Accueillir et former les nouveaux arrivants***Réaliser des opérations de parage sur table et de manutention des produits***Travailler en équipe dans un environnement agroalimentaire où le respect des règles de sécurité, qualité et de traçabilité est impératif
Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration et de formation adapté à vos besoins vous permettant de développer votre autonomie et votre technicité.
Description du profil :
Vous êtes :***Idéalement expérimenté-e dans l'industrie agroalimentaire***Habile et technique, vous maîtrisez la manipulation du couteau et les techniques de parage avec dextérité et sécurité***Une personne volontaire, rigoureuse et réactive***Un relais de votre chef d'équipe, vous appréciez la relation de proximité***Un ou une collègue avec un fort esprit d'équipe, vous n'hésitez pas à aider un opérateur h/f en difficulté ou le remplacer
Vous acceptez les conditions de travail spécifiques à notre atelier (environnement froid, station debout) ainsi que l'organisation hebdomadaire en journée normale du lundi au vendredi.
Nous espérons pouvoir démarrer l'aventure avec vous dès que possible.
Vos avantages :***Un contrat de travail CDI 35h, sous modulation horaire***Une rémunération sur 13 mois***Une période d'intégration et de formation***Une prime mensuelle d'ancienneté dès 3 ans avec nous***Des dispositifs d'intéressement et de participation***Une protection sociale avantageuse (mutuelle et prévoyance)***Un plan épargne retraite financé à 100% par Euralis Gastronomie
Les prochaines étapes
1. Un 1er contact téléphonique
2. La transmission de notre CV entreprise
3. Une rencontre avec l'équipe des Ressources Humaines
4. Une réponse de notre part qu'elle soit positive ou négative

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