Assistant administration des ventes (adv) export (h/f)

Cabinet de Recrutement Manpower accompagne son client dans le recrutement d'un(e) Assistant(e) ADV Export (H/F) en CDI.\n\nNotre client appartient à un groupe d'une vingtaine de filiales reconnu dans la distribution de produits techniques.\nL'entreprise propose un large catalogue de solutions avec une activité export en forte croissance.\n\nLe poste est basé dans un premier temps à Brignais (phase de formation), puis sera transféré à Saint-Quentin-Fallavier une fois l'autonomie acquise. Rattaché(e) à la Responsable du Service Clients, vous intégrez une équipe d'une vingtaine de collaborateurs.\nVous intervenez exclusivement sur l'ADV Export.\nVos missions principales :\n\nGestion ADV Export\n - Traitement, suivi et facturation des commandes export\n - Organisation des transports et suivi logistique\n - Gestion des litiges transport\n - Traitement des retours et établissement des avoirs\n - Mise à jour des bases de données clients et archivage documentaire\nDocuments et conformité\n - Préparation des documents douaniers, certificats de conformité et bordereaux\n - Gestion des crédits documentaires\n - Déclarations COFACE\nRelation clients & qualité\n - Suivi et résolution des litiges clients\n - Rédaction de courriers\n - Suivi du recouvrement et reporting\n - Mise à jour des statistiques\n - Participation aux réunions qualité et aux salons export\n Compétences techniques\n - connaissances des flux logistiques et des process export\n - Maîtrise des outils bureautiques (Office 365)\n - Anglais (principalement documents écrits)\n - Formation Bac à Bac+2 en commerce international, gestion ou ADV\nQualités personnelles\n - Organisation, rigueur et sens des priorités\n - Proactivité et sens du service\n - Capacité à gérer les imprévus\nConditions du poste\n - 37h50 / semaine (8h15?12h / 13h30?17h30, vendredi 16h15)\n - Télétravail : 1 jour / semaine\nRémunération et avantages\n - Salaire : selon profil (12 mois)\n - Prime variable jusqu'à 1 200 ¤ / an\n - Titres restaurant (9 ¤, prise en charge 50 %)\n - Intéressement\n - PEE / PERECOL avec abondement\n - Mutuelle et prévoyance\n - Forfait mobilité durable\n - 28 jours de congés payés\n - CSE dynamique\nEntreprise engagée en faveur de la diversité et de l'inclusion.\n \n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap