Publiée le Il y a 17 h
Mission du poste
Leader des vins rosés en France et à l'international, l'AOP Côtes de Provence représente plus de 20 000 hectares de vignoble, près de 4 000 producteurs et couvre 101 communes réparties entre le Var et les Bouches-du-Rhône. Le Syndicat des Vins Côtes de Provence a pour mission de défendre, gérer et promouvoir l'appellation. Il veille notamment au respect du cahier des charges de l'AOP par les opérateurs et accompagne le vignoble dans ses évolutions techniques et environnementales. Afin de renforcer son équipe, le Syndicat des Vins Côtes de Provence recrute un(e) Technicien(ne) Vignoble – Contrôle et Appui Technique. Vos missions Rattaché(e) au Pôle Conduite du Vignoble et Réglementaire, vous participez à la mise en œuvre des missions de contrôle, de gestion de l'appellation et d'accompagnement des opérateurs. Votre activité s'organise principalement entre la réalisation des contrôles de terrain, la gestion administrative des dossiers associés, le suivi des opérateurs de l'appellation et une contribution ponctuelle aux actions techniques conduites par le Syndicat. Contrôle des conditions de production Le contrôle du respect du cahier des charges constitue l'une des missions essentielles du Syndicat des Vins Côtes de Provence. Dans ce cadre, vous participez à la mise en œuvre du plan de contrôle interne de l'appellation et contribuez au maintien de la qualité de l'AOP. Vous êtes notamment chargé(e) de : Préparer les campagnes de contrôle et les documents associés ; Assurer la gestion administrative des dossiers de contrôle ; Organiser les tournées et planifier les rendez-vous avec les producteurs ; Réaliser les contrôles sur le terrain ; Rédiger les rapports et comptes rendus de contrôle ; Assurer le suivi des dossiers et des suites données aux contrôles ; Mettre à jour les outils de suivi et les bases de données ; Participer au suivi des procédures et outils qualité, liés aux activités de contrôle interne ; Accompagner les opérateurs dans la compréhension technique et l'application du cahier des charges ; Travailler en lien avec l'organisme de contrôle. Gestion des opérateurs et suivi du cahier des charges Vous participez à la gestion administrative et technique des opérateurs de l'appellation : Instruction et suivi des dossiers d'identification et d'habilitation ; Gestion des demandes d'irrigation et d'irrigabilité ; Suivi et contrôle des déclarations de revendication ; Mise à jour des bases de données et outils de suivi du vignoble. Appui technique au vignoble En lien avec l'équipe technique, vous pourrez être amené(e) à contribuer ponctuellement à certaines actions techniques du Syndicat, notamment en matière de suivi des mesures agro-environnementales, de collecte de données techniques ou d'accompagnement de projets liés à l'évolution du vignoble. Organisation du poste La répartition indicative du temps de travail est la suivante : 60 % : contrôles terrain et déplacements sur l'ensemble de l'aire d'appellation ; 40 % : préparation des contrôles, gestion administrative des dossiers, suivi des opérateurs et appui aux missions techniques. Formation supérieure agricole, viticole ou agronomique (BTS Viticulture-Œnologie, Licence professionnelle, Master ou diplôme d'ingénieur) ; Bonne connaissance du monde viticole et de la conduite du vignoble ; Une première expérience dans la filière viticole, le conseil, l'expérimentation, la gestion d'appellation ou le contrôle serait appréciée ; Maîtrise des outils informatiques et bureautiques. Qualités recherchées Sens de l'organisation et autonomie ; Rigueur et méthode ; Capacité d'analyse et de synthèse ; Aisance relationnelle ; Sens du terrain ; Esprit d'équipe ; Pédagogie et capacité à dialoguer avec les opérateurs.
Profil recherché
Experience: 2 An(s)
