Description du poste :
Missions principales
Management***Veiller à la bonne cohésion de son groupe.***Veiller au respect des diverses procédures, du règlement intérieur, des consignes de sécurité et qualité au sein de son service***Garantir le rangement et la propreté des postes de travail, engins et locaux du service***Réaliser les entretiens annuels, mi-année, professionnels de ses N-1 et remonter les besoins en formation et s'assurer de la réalisation des entretiens de ses équipes dans les délais impartis***Définir des Plans Individuels de Développement et s'assurer de leur déploiement***Gérer l'intégration des nouveaux embauchés et / ou personnels intérimaires***Assure la permanence encadrement***Gestion de la maintenance***Préparation et participation aux rituels managériaux (CODIR, ROQ, suivi d'équipes)***Proposer et prendre les mesures afin d'atteindre les objectifs de son service, les communiquer au personnel***Adapter les moyens afin de mener à bien les travaux de maintenance***Planifier et programmer les interventions en liaison avec les clients internes***Proposer des améliorations pour fiabiliser l'outil de production***Déterminer et anticiper les besoins en pièces détachées, prestations sous-traitance en fonction des problèmes rencontrés, de l'usure des équipements, des arrêts pour entretien préventif***Superviser les actions de sous-traitance et suivre le budget associé, suivre les chantiers***Réaliser et/ou participer à des études spécifiques dans son domaine d'activité***Réaliser le reporting d'activité du service, analyser les résultats de son service et procéder aux correctifs éventuels***Prendre en compte les nouveaux équipements***Gérer le budget du service***SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.
Description du profil :
Compétences nécessaires***Niveau Bac +5 ou équivalent***Expérience significative en management afin d'encadrer, coordonner et contrôler au quotidien le travail de ses équipes***Savoir faire appliquer les règles (sécurité, qualité, consignes,.)***Capacité à transmettre son savoir-faire et à faire circuler les informations à son personnel***Capacité à développer un management basé sur la délégation, l'écoute en encourageant le dialogue***Savoir entretenir des relations de confiance avec ses équipes***Dans un environnement pouvant comporter de l'imprévu, réagir rapidement et sereinement aux incidents***Maîtriser les différents outils informatiques***Avoir des connaissances en législation du travail***Savoir rendre compte à sa hiérarchie***Capacité à gérer un budget significatif (2 M€) et des investissements
*
Experience: Débutant accepté
Samsic Emploi vous accompagne dans votre vie professionnelle en vous proposant les offres d'emplois en CDD, CDI et Travail Temporaire les plus adaptées à votre profil.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.