Responsable du service paie (h/f) (cdi)

Acteur majeur du marché de l’emploi depuis 1957, Manpower France regroupe aujourd’hui 3 900 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 70 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes. Manpower s’appuie sur 700 agences d’intérim, 80 cabinets de recrutement généralistes et 50 cabinets experts partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi. Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées : 20 000 offres d’emploi pour des postes en CDI, CDD, CDI-intérimaire et intérim dans tous les secteurs d’activité - Une expertise RH & des conseils emploi : présence nationale, forte d’un réseau de 50 Cabinets Experts et de 100 consultants spécialisés - Une employabilité durable avec le programme MyPath® : 42 000 Talents MyPath® dont 12 000 en CDI-intérimaire bénéficient d’un parcours personnalisé vers les métiers les plus recherchés, avec 1 200 Talents formés - Des démarches facilitées : l’application Mon Manpower pour simplifier la gestion de votre quotidien (être alerté des nouvelles offres d’emploi, postuler, signer vos contrats …) - Des avantages & des services : disponibles dès la 1ère heure travaillée et spécifiques selon votre ancienneté (prévoyance santé, garde d’enfant, congés payés, ) - Certification & notation : 99/100 Index égalité Femmes-Hommes, note moyenne de nos agences sur Google 4,4, et distinction Top Employeur 2024 Manpower Conseil Recrutement recherche pour l'un de ses clients, acteur reconnu du secteur de l'hôtellerie - restauration, un Responsable Service Paie (H/F) en CDI à Perpignan (66) Contexte: Départ à la retraite ? Siège social ? Groupe multi établissements ? Service paie ? Management d'équipe Rattaché(e) à la Direction et au service RH, vous prenez la responsabilité du service paie et encadrez une équipe de deux personnes. Vous intervenez à la fois en pilotage et de manière opérationnelle sur la production. Vos principales missions seront : - Superviser et participer activement à la production mensuelle d'environ 600 bulletins de paie - Assurer la préparation, le contrôle et la fiabilité des éléments variables - Garantir le respect des échéances et la conformité réglementaire - Établir et contrôler les déclarations sociales (DSN, charges sociales) - Gérer les relations avec les organismes sociaux - Veiller à l'application de la législation sociale et aux évolutions réglementaires - Paramétrer et optimiser le logiciel CEGID Expert Paie - Superviser l'administration du personnel (entrées/sorties, absences, soldes de tout compte?) - Accompagner et faire monter en compétences votre équipe - Intervenir directement sur les dossiers complexes et apporter conseil à votre équipe en matière de paie et de droit social. De formation supérieure en Paie / Droit social (Bac5), vous justifiez d'une expérience de minimum 4 ans sur un poste en cabinet ou en environnement multi-établissements, avec management d'équipe. ? La maîtrise de CEGID Expert Paie est indispensable, notamment sur le paramétrage et l'optimisation du logiciel. ?Vous disposez d'une solide connaissance de la législation sociale et savez accompagner votre équipe dans l'application des obligations déclaratives. ?Reconnu(e) pour votre rigueur et votre fiabilité, vous travaillez avec précision dans des délais contraints. ?Vous appréciez le travail en équipe et savez accompagner vos collaborateurs avec professionnalisme et discrétion. ? Poste en CDI: - Statut Cadre - Horaires : 8h30 ? 16h30 - Rémunération : 38 000 à 45 000 brut/an en fonction du niveau d'expérience - Tickets restaurant mutuelle - 4 jours de repos supplémentaires - Environnement dynamique, structuré et à taille humaine Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap