Activités principales
Vos missions :
Sous la responsabilité du Responsable de service et du Directeur d’établissement vous assurerez ;
– Accompagnement individualisé : Accompagner les personnes accueillies dans leurs activités quotidiennes, en favorisant leur autonomie, leur développement personnel et social.
– Élaboration et suivi de projets éducatifs : Mettre en place et suivre les projets personnalisés/projets individuels d’accompagnement, en collaboration avec l’équipe pluridisciplinaire.
– Encadrement des activités : Organiser et animer des ateliers éducatifs, récréatifs et thérapeutiques en fonction des besoins des personnes accompagnées.
– Accompagnement des familles et/ou des représentants légaux : Travailler en lien avec les familles et/ou représentants légaux pour les informer, les conseiller et les accompagner dans le parcours de leur proche.
– Observation et suivi : Assurer un suivi régulier de l’évolution des personnes accompagnées, en prenant en compte les aspects médicaux, psychologiques et sociaux. Rédiger des rapports d’activité et des bilans.
Vous serez amené à gérer des situations parfois complexes avec calme et professionnalisme en veillant à respecter la dignité des personnes accompagnées.
Vous aimez apporter votre savoir et votre énergie ? Notre équipe vous attend pour accompagner nos super-héros du quotidien !
Profil recherché :
1. Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire
2. L’écoute, le respect et la bienveillance font parties de vos qualités
3. Connaissance des troubles du handicap
Compétences requises :
4. Titulaire du Diplôme d’Etat d’Educateur Spécialisé (DEES) ou équivalent
5. Approches éducatives adaptées
6. Expérience auprès de personnes en situation de handicap appréciée
Conditions particulières :
7. Un CDD d’un an, à temps complet dès le 01/06/
8. Un CSE attractif, disponible et à votre écoute
9. Une prise en charge employeur à 50% de la mutuelle obligatoire
10. Le remboursement à 50% de vos transports en commun
11. Tarif préférentiel à notre restaurant entreprise
12. Des congés trimestriels supplémentaires
13. Rémunération entre € et € brut (CCNT du 15 mars à définir selon votre expérience)
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