Développeur(se) java/angular confirmé(e) f/h

Pour agrandir notre pôle Digital et accompagner l’un de nos clients de secteur de l’énergie, nous recherchons un(e) développeur(se) Java Angular confirmé(e) ! Vous travaillerez à la fois sur des sujets Build et des sujets Run, vos missions seront les suivantes : Participer à la conception ainsi qu'à la mise en œuvre des développements à partir des spécifications fonctionnelles Participer à la couverture des tests, à la correction des anomalies fonctionnelles et/ou techniques Réalisation de tests croisés Participer aux revues de code Participer aux différentes cérémonies Agile Challenger le besoin vis-à-vis des bonnes pratiques et contraintes techniques Rédaction et actualisation de documents techniques Force de proposition dans la résolution des problèmes et l’amélioration de la qualité du code Participer aux déploiements (DevOps) En fonction du niveau d’expertise : accompagner les développeurs plus juniors Environnement technique : Git / Gitlab Gitlab-CI Kafka AWS Front : Angular 15 Back : Java 17 Spring boot 2.7 JPA / Hibernate PostgreSQL 15 Vous avez une expérience d’au moins 5 ans en développement Java Vous connaissez le DevOps, et la connaissance d’AWS est un plus Vous avez l’expérience de l’approche TDD Vous êtes force de proposition et aimez travailler en équipe Vous avez le sens du service et avez un bon relationnel Vous souhaitez rejoindre une entreprise en pleine croissance ? Rejoignez Zeiko ! ZEIKO est une ESN lyonnaise éco-responsable dont l'expertise se situe autour de quatre axes : Digital, Conseils, Data et Infrastructure. Nos objectifs ? Accompagner nos clients à relever les défis technologiques auxquels ils doivent faire face grâce à un accompagnement sur mesure. Et être innovant dans notre approche sociale/sociétale. Nous prônons la transparence et les relations saines : selon nous, la confiance est la base de toute relation professionnelle réussie. Nous proposons également un management participatif où chacun peut contribuer au développement de l'entreprise. Enfin, nous souhaitons contribuer le plus positivement à la société à travers notre engagement RSE fort. Nos avantages : Les incontournables : 25 jours de congés payé Salaire sur 12 mois : pas de mauvaise surprise ! Prime de vacances Carte ticket restaurant : 9 euros/jour travaillé dont 60% pris en charge 12 jours de RTT Charte télétravail : 2 jours par semaine minimum, voire plus si affinité ! On prend soin de votre santé : Mutuelle familiale prise en charge à 100% Prévoyance prise en charge à 100% Les petits plus : Don de 120 euros à une association de votre choix à la validation de votre période d'essai Cartes cadeaux La vie de l'entreprise : Organisation régulière d'événements (afterwork, soirée d'agence, etc) Participation à des ateliers de réflexion sur des sujets concernant l'entreprise