4 postes sont à pourvoir sur le site de Créteil.
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous serez en charge d'activités diversifiées, sous la responsabilité du médecin conseil chef du département :
Activités en direction des assurés :
- Contribuer à l'étude médico-administrative de certaines ddes d'avis sur prestation (ALD, art L324-1, exonération du ticket modérateur, invalidité, inaptitude, arrêt de travail, reconnaissance d'accident de travail, de maladie professionnelle, soins après consolidation, avis complexes, suivi post ALD,...)
- Apporter votre expertise médicalisée dans l'étude de la prise en charge des assurés
- Participer aux programmes de prévention et d'accompagnement en santé des assurés.
Activités en direction des profs de santé :
- Assurer des missions d'accompagnement auprès des profs de santé (médicaux et infirmiers) dans des domaines nécessitant des compétences d'ordre médical, notamment pour la promotion des référentiels auprès des profs libéraux et hospitaliers.
Vous aurez également en charge des activités en matière de lutte contre la fraude et des pratiques dangereuses (ciblage et instruction des dossiers de contrôle des profs de santé et établissements). Vous aurez la possibilité de contribuer aux formations de nos partenaires internes en tant que formateur occasionnel.
Possédant une expérience prof minimum de 5 ans en tant qu'infirmier(ière), vous détenez les compétences suivantes :
- Savoir agir dans le respect d'un cadre déontologique (respect du secret médical, respect de la relation entre les bénéficiaires et leur médecin traitant),
- Savoir prendre une décision en conformité avec les missions qui vous sont confiées,
- Savoir adapter votre org individuelle dans le cadre des objectif du service,
- Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire,
- Aisance relationnelle, rigueur, capacités d'analyse, de synthèse,
- Qualités pédagogiques. Maitrise outils bureautiques.
Dès votre prise de fonction, vous bénéficierez d'une formation avec un tuteur qui vous accompagnera tout au long de votre montée en compétences.
Le(La) candidat(e) retenu(e) devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information (PSSI) de la DRSM-IDF.
Rémunération : à partir de 35 155 € brut annuel (en fonction de l'exp prof reconnue).
Autres avantages : RTT - Tickets restaurant (11,52 euros) - Bénéfice du protocole horaires variables - Mutuelle d'entreprise - Intéressement - Prime de crèche - CSE - Accès au télétravail (2 jours) avec indemnité à partir de 4 mois d'ancienneté.
Le processus de sélection comprendra des tests de personnalité, de motivation et de raisonnement afin d'évaluer l'adéquation au poste.
Vous serez contacté(e) par téléphone dans le cadre d'un premier entretien de pré-sélection suivi d'un entretien en visioconférence, le cas échéant.
Vous voulez en savoir plus sur nos valeurs et nos missions, allez sur notre site internet : drsm idf
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