Vous entretenez et développez le patrimoine bâti communal dans votre domaine d'activité.
Missions :
Intervenir rapidement sur tous les dysfonctionnements relevant de la responsabilité de la régie peinture.
Réaliser les travaux de plâtrage et de peinture intérieure.
Remplacer ou sécuriser les vitres cassées.
Réaliser les travaux de pose de revêtements muraux et de sols.
Réaliser les travaux de peinture de ravalement de bâtiments.
Réaliser des diagnostics et contrôles des équipements relevant de votre spécialité.
Entretenir les bâtiments communaux.
Compétences requises :
Savoir :
Solides connaissances techniques en bâtiment (technique de mise en œuvre des matériaux et matériels, équipements techniques...)
Solides connaissances dans le domaine des peintures et produits dérivés utilisés
Savoir-être :
Discrétion, professionnalisme et devoir de réserve
Sens du service public
Ponctuel et rigoureux
Esprit d'équipe
Savoir-faire :
Capacité à gérer l'urgence
Grande disponibilité
Grande autonomie dans la prise de décisions techniques
Profil demandé :
Expérience requise dans le domaine de la peinture en bâtiment.
Diplômes : CAP - BEP peinture en bâtiment
Permis B fortement apprécié
Conditions de travail :
Durée hebdomadaire : 37h30
Avantages de la collectivité : Régime indemnitaire avantageux, RTT, restauration collective, Comité d'action sociale et culturelle dynamique, participation à la mutuelle santé, prise en charge à hauteur de 50 % des frais de transports en commun, Compte Épargne Temps rémunéré sous conditions, parking.
Experience: 12 Mois
Compétences: Techniques de peinture,Préparer la peinture,Monter ou démonter un échafaudage
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.