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Moniteur éducateur / monitrice éducatrice

Tain-l'Hermitage
La Teppe
Moniteur éducateur
Publiée le 12 avril
Description de l'offre

Description La Fondation la Teppe, gère des établissements sanitaires et médico-sociaux (MAS / FAM / ESAT / Foyer / SAVS…) sous convention collective 51. Initialement spécialisée dans le soin des personnes épileptiques, La Teppe a une activité complémentaire de clinique psychiatrique, et d’accueil de personnes âgées (2 EHPAD). L'établissement est situé à TAIN L’HERMITAGE (Drôme – à 50 mn au sud de Lyon et 10 mn de Valence). Nous recherchons un Moniteur Éducateur (H/F) en CDI à temps plein pour notre pour notre Foyer d’Hébergement qui accueille des personnes adultes porteuses d’un handicap avec troubles associés. Le Foyer d’Hébergement Les Oliviers accompagne 30 résidents travaillant en ESAT. Travail en réseau sur le pôle hébergement accompagnement social Mission - Mettre en œuvre auprès du résident, une démarche visant à optimiser ses potentialités et son autonomie, notamment en matière d’accompagnement de la vie quotidienne, de l’adaptation au travail, de la compréhension de son environnement et de lien avec son entourage, dans le respect de ses souhaits, - Élaborer, mettre en œuvre et évaluer le projet d’accompagnement personnalisé des résidents, en lien avec le référent soin et le coordinateur de parcours, assurer des références éducatives - Mobiliser les partenaires du territoire dans une logique de travail en réseau et d’ouverture sur la cité, - Participer à l’organisation et à l’animation des temps collectifs : réguler la vie de groupe, encadrer et planifier des sorties et/ou des activités, favoriser les opportunités de collaboration avec le secteur associatif, - S’inscrire dans une dynamique de projet (temps festifs, sorties culturelles, séjours en gite etc.) Profile Diplôme d'état de Moniteur éducateur et Permis B exigé Horaires d’internat,1 weekend sur 3 travaillé Compétences Travail en équipe pluridisciplinaire élargie (soin/ ESAT) et avec les partenaires du territoire Maîtrise des outils informatique et compétences organisationnelles Écoute bienveillante et humaine En lien avec l’équipe, gestion de situations d’urgence Votre action s’inscrit dans une démarche d’amélioration continue de la qualité.

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