Moniteur-éducateur h/f en foyer d'accueil médicalisé le patio

Description La Fondation la Teppe, gère des établissements sanitaires et médico-sociaux (MAS / FAM / ESAT / Foyer / SAVS…) sous convention collective 51. Initialement spécialisée dans le soin des personnes épileptiques, La Teppe a une activité complémentaire de clinique psychiatrique, et d’accueil de personnes âgées (2 EHPAD). L'établissement est situé à TAIN L’HERMITAGE (Drôme – à 50 mn au sud de Lyon et 10 mn de Valence). Nous recherchons 1 Moniteur Éducateur (H/F) en CDI temps plein pour notre Foyer d’Accueil Médicalisé de 40 lits Mission Participer à la mise en œuvre des Projets d’Accompagnement Personnalisés des résidents (PAP) en lien avec le projet de service : Mettre en œuvre auprès du résident, une démarche visant à optimiser ses potentialités et son autonomie « savoir vivre » et du « savoir vivre ensemble » Évaluer en lien avec l’équipe pluri-disciplinaire les capacités des résidents, leurs évolutions dans le temps et la pertinence du futur projet de vie. Assurer la tenue des dossiers du résident pour les éléments éducatifs. Favoriser et accompagner les résidents dans l’expression de leurs attentes dans la mesure de leurs capacités Animation et organisation de la vie quotidienne des résidents Réguler la vie de groupe Accompagner et soutenir les résidents dans les actes de la vie quotidienne Encadrer des sorties et/ou des activités tant à l'intérieur qu'à l'extérieur de l'établissement Assurer le rôle de référent, en lien avec un ou plusieurs membres de l’équipe Le Moniteur Éducateur h/f exerce un sens critique sur sa pratique en interrogeant la dimension déontologique de son action et son adéquation avec les valeurs associatives. Il/elle est soumis à l'obligation de discrétion professionnelle, conformément à l'article 33 du règlement intérieur. Profile Diplômé(e) d'un DE de Moniteur-éducateur ou équivalent, Titulaire du Permis B. Une connaissance de l'épilepsie et/ou des pathologies psychiatriques et troubles neurocognitifs et du domaine du handicap est un plus - Compétences dans l'élaboration et la mise en place de projets personnalisés - Capacité à adapter les activités et les méthodes pédagogiques en fonction des besoins individuels des résidents - Capacité à établir une relation de confiance et à communiquer de manière efficace avec les résidents et leur entourage - Sens des responsabilités et respect des règles de confidentialité et d'éthique professionnelles.