Chef d'équipe propreté urbaine (h/f)

Job Description
La Ville de Chaumont recherche un chef d’équipe Propreté Urbaine prêt à relever un défi simple, mais essentiel : faire briller la ville au quotidien. Derrière chaque rue propre, chaque trottoir dégagé et chaque espace accueillant, il y a des équipes engagées… et un chef d’équipe qui veille à tout. Si vous aimez le terrain, le management de proximité et les journées qui ne se ressemblent jamais, ce poste est fait pour vous.

Qui sommes-nous ?

L'agglomération de Chaumont est une institution dynamique et engagée, située en Haute-Marne, dans la région Grand Est. Composée de 63 communes et forte de près de 45 000 habitants.

L'agglomération de Chaumont a pour missions principales la gestion de l'eau et de l'assainissement, la collecte et le tri des déchets, ainsi que le développement économique et touristique, tout en veillant à l'amélioration du cadre de vie et à la cohésion sociale. Elle s'occupe également de l'urbanisme, de l'éducation, de l'habitat et de l'action sociale pour répondre aux besoins de ses 63 communes.

Bien desservie par les autoroutes et les lignes ferroviaires, l'agglomération de Chaumont est facilement accessible depuis Paris, Lyon, Nancy et Reims.

Venez découvrir ce territoire attachant et ses nombreuses opportunités !

Votre mission au quotidien :


En rejoignant le Centre Technique de la Ville de Chaumont, vous deviendrez le maillon central du dispositif de propreté urbaine. Sous la responsabilité du Référent Mission Bien-être et Proximité, vous piloterez une équipe de terrain chargée d’un enjeu de taille : maintenir une ville propre, agréable et accueillante.


Concrètement, votre rôle sera d’animer, encadrer et motiver votre équipe au quotidien. Vous organiserez le travail, répartirez les tâches, veillerez à la qualité du service rendu et accompagnerez chacun dans le développement de ses compétences. Vous serez à la fois le relais d’information, le coach et le garant du bon fonctionnement collectif. Votre capacité à instaurer un esprit d’équipe solide et à gérer les imprévus fera toute la différence.


Vous aurez la responsabilité de piloter les programmes de propreté publique, d’établir les tournées de nettoyage et de collecte des corbeilles, et d’ajuster les interventions en fonction des besoins du terrain. Un marché, une fête locale, un épisode pluvieux ? Vous saurez mobiliser vos troupes pour que tout reste impeccable. Vous assurerez aussi un suivi rigoureux des matériels et véhicules, en lien avec le service mécanique, car une balayeuse en panne ne doit jamais devenir un obstacle à la propreté urbaine.


Au-delà du pilotage, vous participerez à la gestion administrative du service : suivi des stocks, saisie des activités dans le logiciel AS-TECH, participation au traitement des factures et rédaction de rapports d’activité. Vous serez aussi force de proposition, capable d’identifier les besoins en équipements et d’imaginer des actions d’amélioration du cadre de vie.


Votre mission ne s’arrête pas là. Vous serez également un appui opérationnel pour les autres équipes techniques. En cas d’absence ou de besoin, vous pourrez assurer la continuité du service, prêter main-forte à vos collègues, voire remplacer le Référent Mission Bien-être et Proximité pour certaines missions.


Le poste est basé à Chaumont, avec une activité à hauteur de 95 % pour la Ville et 5 % pour l’Agglomération. Vous travaillerez à temps complet, avec des horaires adaptés aux saisons : dès l’aube l’été (6h-13h de mai à août), et une participation obligatoire aux astreintes hivernales entre novembre et mars (environ 5 semaines de jour et 5 week-ends par roulement). Un rythme qui s’accorde avec la vie de la ville et le sens du service public.



Profil

Vos compétences utiles :


Vous êtes diplômé(e) dans le domaine de la propreté urbaine ou de l’environnement, et vous avez déjà une expérience réussie dans la coordination d’équipes de terrain. Vous aimez conjuguer la rigueur du suivi et la souplesse du management. Vous savez anticiper, organiser et fédérer autour d’objectifs concrets.


Doté(e) d’un excellent relationnel, vous savez dialoguer avec vos agents comme avec vos supérieurs. Vous avez le sens du service public, l’envie de bien faire et le souci du détail. Vous maîtrisez les outils informatiques et vous êtes à l’aise avec la planification, la saisie des activités et les suivis administratifs.


Vous êtes aussi de ceux qui ne craignent pas de retrousser leurs manches quand il le faut. Car sur le terrain, l’exemplarité est souvent la plus belle forme de management. Votre dynamisme, votre sens de l’initiative et votre organisation seront vos meilleurs atouts pour tenir ce rôle clé.


Le permis B est indispensable pour vos déplacements sur le territoire, et un permis poids lourd serait un plus apprécié.



Informations contractuelles

Vos avantages :

À l'agglomération de Chaumont, les agents bénéficient d'une politique de ressources humaines dynamique et attractive, garantissant des conditions de travail équitables et stimulantes.

Développement de carrière :

Nous offrons des formations, une communauté managériale, une analyse des pratiques professionnelles et de nombreuses opportunités de mobilité interne.

Politique salariale et avantages :

Les agents bénéficient de primes, d'une participation pour souscrire à une prévoyance et une assurance maladie complémentaire.

Avantages sociaux et communautaires :

Le comité d’action sociale permet d'accéder à divers services et réductions.

Bien-être :

Des activités sportives et culturelles sont organisées le midi et en fin de journée pour favoriser le bien-être de nos agents.

Flexibilité et équilibre travail-vie privée :

Nous soutenons le télétravail, la récupération et proposons des horaires de travail flexibles.

Cet ensemble d'avantages met en lumière l'engagement de l'agglomération de Chaumont à créer un environnement de travail valorisant, où le bien-être et le développement professionnel de chacun sont des priorités.

Prêt à relever le défi ?

Si vous souhaitez mettre vos compétences techniques au service du cadre de vie des habitants et contribuer, ce poste d’agent de maintenance bâtiment a été pensé pour vous. Postulez dès maintenant et découvrez ce que vous apporterez à notre équipe.

Enfin, c'est une surprise, retrouvez-nous en images :

* Voici le message d'accueil de votre future équipe :
* Découvrez vos futurs collègues ici :
* Enfin découvrez nos locaux :

Nous avons hâte de vous rencontrer et que vous deveniez un membre précieux de notre équipe !


Requirements
Diplôme préparé durant le contrat d'apprentissage : Licence ou Master spécialisé dans les domaines suivants : contrôle de gestion, finance, administration des collectivités Nous recherchons Un personne motivée, rigoureuse et organisée Des connaissances des logiciels bureautiques Goût du chiffre, de l'analyse et de la synthèse Bonne communication De la discrétion et de la neutralité