A propos de l'entreprise :
Si vous êtes à la recherche d'un job, pas de panique ... Groupe Morgan Services est là pour vous !
Spécialisée dans le recrutement depuis 1998, notre mission est de vous dénicher des offres d'emplois du tonnerre dans tous les secteurs d'activités et à différents niveaux de qualifications.
Devenons co-équipier dans votre projet professionnel et décrochez le job fait pour vous !
A propos du poste :
GROUPE MORGAN recherche pour le compte de son client logistique ses CONTRÔLEUR avec caces 1
Vos missions sont :
Contrôle
- Contrôle des réceptions à l'aide du bon de livraison et du respect des procédures clients (quantité, qualité..)
- Gestion du dépotage en cas de multi référence sur la palette
- Gestion de l'étiquetage des marchandises (référence, n° de lot, quantité)
- Contrôle des expéditions à l'aide de la commande (quantité,qualité,client)
- Gestion des inventaires client
- Repérage et signalement des anomalies
- Intervient en support aux préparateurs cariste et agents de quai
Activités annexes
- Chargement et déchargement de camions
- Filmage et déplacements des palettes
- Préparation de commandes en fonction des exigences clients et des procédures
Entretien / nettoyage machine
- Contrôle journalier du matériel utilisé
- Vérification périodique (batterie- niveau...) et nettoyage du chariot
- Repérage et signalement des anomalies
Qualité et Hygiène, Sécurité, Environnement
- Connaissance et respect des règles de sécurité
- Respect des règles de circulation
- Respect des gestes et postures de manutention
- Port des EPI (chaussures de sécurité et gilet haute visibilité)
Profil recherché :
Compétences techniques
- Connaissance de l'environnement logistique
- Capacité à manipuler des chariots de manutention de type caces R489 Cat 1
- Capacité à adapter le mode de manutention aux typologies des palettes, des colis
- Capacité à lire et interpréter les documents de suivi de commande FORMATIONS OBLIGATOIRES
- Caces à jour et autorisation de conduite employeur
- Visite médicale à jour
ATTITUDE ET COMPORTEMENTS (SAVOIR - ÊTRE)
- Polyvalence, capacité à changer de poste
- Autonomie
- Connaissance des outils informatique (office et logiciel interne)
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