Dans le cadre de sa croissance et de son intégration renforcée au sein d’un Groupe industriel, une PME industrielle spécialisée dans la menuiserie extérieure bois crée un poste de Responsable projet ERP et Système d’Information afin de structurer, sécuriser et faire évoluer son SI local. L’entreprise (50 à 200 collaborateurs) évolue dans un environnement industriel concret, fortement orienté production, flux, ERP et performance opérationnelle, avec une culture familiale et entrepreneuriale. Finalité du poste Garantir la continuité, la fiabilité et l’évolution du système d’information local, en cohérence avec la stratégie SI Groupe, tout en accompagnant les projets métiers dans un environnement industriel. Missions principales 1. Pilotage du SI local Assurer la disponibilité, la performance et la sécurité du SI Garantir le maintien en conditions opérationnelles Anticiper les besoins et proposer des évolutions adaptées 2. Interface avec la DSI Groupe Déployer localement les standards et outils Groupe Remonter les besoins spécifiques de la filiale Participer aux comités SI 3. ERP, applications & support Administration et paramétrage de l’ERP (idéalement DIAPASON) Gestion des applications métiers Rédaction des expressions de besoins et cahiers des charges Organisation des tests, formations et mises en production Supervision du support utilisateurs N1/N2 4. Infrastructure & cybersécurité Gestion des serveurs, réseaux, postes et téléphonie Suivi des prestataires Application des bonnes pratiques cybersécurité 5. Gestion de projets SI Pilotage des projets locaux (déploiement, migration, amélioration continue) Suivi budget et planning Coordination des ressources internes et externes 6. Management Encadrement et montée en compétences du technicien SI Organisation et priorisation des activités Formation : Bac 5 – Ingénieur généraliste avec spécialisation ou forte appétence SI Expérience : Minimum 5 ans en tant que Responsable SI ou équivalent Expérience impérative en PME industrielle (50 à 200 collaborateurs) Forte exposition ERP / infrastructure / applications métiers Une expérience avec DIAPASON constitue un atout majeur Avec plus de 10 ans d’expérience en recrutement, nous accompagnons les talents dans leur parcours professionnel et les aidons à trouver des opportunités en adéquation avec leurs ambitions. Nous intervenons sur plusieurs secteurs : Sales, Finance, Retail, IT, principalement sur des postes en CDI. Notre approche repose sur : Une écoute attentive de vos projets et motivations, Des conseils personnalisés pour préparer vos entretiens et valoriser vos compétences, Un suivi tout au long du processus pour garantir une intégration réussie dans votre nouvelle entreprise. Rejoindre l’un de nos recrutements, c’est bénéficier d’un accompagnement sur mesure, pensé pour vous aider à franchir une nouvelle étape dans votre carrière.
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