Un responsable du pôle maintenance du patrimoine (F/H) - MAIRIE DE TOURS
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* Fonction publique : Fonction publique Territoriale
* Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
* Expérience souhaitée : Non renseigné
Rémunération : Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée, Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
* Catégorie : Catégorie A (cadre)
* Management : Non renseigné
* Télétravail possible : Non renseigné
La Ville de Tours recrute :
* Un responsable du pôle maintenance du patrimoine (F/H), à la Direction Architecture et Bâtiments
* Lieu d'exercice du poste : Tours
* Cadre d'emploi : Ingénieurs Territoriaux
* Temps de travail : Poste à temps complet (39H)
* Recrutement : par voie statutaire ou contractuelle
* Poste ouvert aux candidats Reconnu en Qualité de Travailleurs Handicapés
Vous animez et coordonnez les services chargés de l'exploitation, la maintenance, et les travaux de gros entretien et de renouvellement (GER) des bâtiments communaux, et encadrez le bureau d'études.
Missions principales :
1. Encadrer les 3 responsables de service constituant le pôle (Gestion Technique du Patrimoine, Gestion des Equipements Techniques, Régie Bâtiments), et les dessinateurs du Bureau d'Etudes.
2. Animer les équipes en veillant à la cohésion interne et avec les autres services ; Réguler les dysfonctionnements et conflits éventuels.
3. Contribuer à la construction d'une base de données des caractéristiques des bâtiments municipaux.
4. Contribuer à l'élaboration et la mise à jour d'un programme pluriannuel (PPI) des travaux GER.
5. Coordonner l'exécution des travaux et prestations réalisés par les services du pôle.
6. Elaborer des rapports d'activité et des tableaux de bord, alimenter et exploiter des outils de gestion.
7. Conseiller les élus et la direction concernant le domaine d'activité.
8. Gérer le plan de charge des dessinateurs (priorisation, planification), en précisant que l'animation métier est assurée par l'architecte de la DAB.
Missions secondaires :
1. Référent iTEEnéraire.
2. Référent Plan de sobriété des usages.
3. Participer à l'intérim du directeur.
Profil recherché
Compétences et aptitudes :
Connaissances :
* Normes techniques relatives au bâtiment, notamment concernant les ERP.
* Prévention, hygiène et sécurité, amiante.
* Marchés publics.
Savoir-faire :
* Savoir dialoguer avec des interlocuteurs variés.
* Encadrer et animer une équipe.
* Coordonner des services.
* Rédiger un rapport ou une note.
* Estimer les délais de réalisation d'une opération et réaliser un planning.
* Contrôler et rendre compte.
* Utiliser les outils bureautiques et de gestion de projet.
Savoir être :
* Sens aigu des relations humaines.
* Prendre ou porter des décisions.
* Sens de l'innovation / créativité.
* Esprit d'initiative.
* Rigueur.
Conditions d'exercice :
* Permis B - obligatoire.
De plus, rejoindre la Ville de Tours offre :
* Une modalité de temps de travail : 39 heures hebdomadaires avec 23 jours de RTT par an.
* Participation mensuelle employeur à la santé / prévoyance (contrats labellisés uniquement).
* Prise en charge à 75% des frais de trajet domicile-travail (sur présentation d'un abonnement de transport en commun).
* Forfait mobilité durable.
* Avantages du Comité des Œuvres Sociales.
* Restaurant municipal sur place.
Qui sommes-nous ?
MAIRIE DE TOURS
1 à 3 rue des Minimes
37926 TOURS Cedex 9
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