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Chargé de relation adhérents (contrat de projet 3 ans) (h/f)

La Roche-sur-Yon
Fonction publique Territoriale
Publiée le 2 juin
Description de l'offre

Vos missions en quelques mots Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o085260522001569-chargE-relation-adhErents-contrat-projet-3-ans?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur". Profil recherché • Vous disposez d’une expérience dans l’accompagnement, la relation usagers, le développement territorial ou la commercialisation de services, idéalement dans l’environnement des collectivités territoriales ou du numérique. • Vous connaissez le fonctionnement des collectivités territoriales et comprenez les enjeux du service public local. • Vous appréciez le contact avec les élus, les secrétaires de mairie, directions générales et agents territoriaux, et savez adapter votre discours à des interlocuteurs variés. • Vous êtes à l’aise dans l’animation de rendez-vous, la présentation de services et la conduite d’échanges avec des collectivités. • Vous savez identifier les besoins, conseiller et proposer des solutions adaptées dans une logique de qualité de service et d’accompagnement. • Une sensibilité aux enjeux du numérique public, de la dématérialisation et des usages numériques des collectivités constitue un véritable atout. • Vous maîtrisez les outils bureautiques et êtes à l’aise avec les environnements numériques. Compétences attendues • Capacité à développer et entretenir une relation de confiance avec les collectivités • Aptitude à conduire des rendez-vous et à représenter le syndicat sur le territoire • Capacités d’écoute, d’analyse des besoins et de conseil • Qualités rédactionnelles et aisance orale • Capacité d’organisation et de suivi d’activité • Travail en équipe et coordination avec des interlocuteurs multiples • Capacité à rendre compte et à assurer un suivi régulier des actions engagées Savoir-être • Sens du service public • Excellent relationnel et sens de l’écoute • Autonomie et sens de l’organisation • Dynamisme et goût du terrain • Rigueur et capacité d’adaptation • Esprit d’équipe • Force de proposition et capacité d’initiative

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