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Animateur / animatrice d'activités périscolaires (h/f)

Wiwersheim
CDD
ASS DE LOISIRS EDUCATIFS ET DE FORMATION
Animateur périscolaire
12,61 € de l'heure
Publiée le 11 janvier
Description de l'offre

Nous recherchons un animateur périscolaire H/F pour rejoindre l'équipe de l'accueil périscolaire de WIWERSHEIM, dans le cadre d'un CDD de remplacement, 10h hebdomadaires.

Poste à pourvoir dès que possible jusqu'au 31/03/2026.

Vous assurez l'accueil des enfants sur les temps d'encadrement :

Jours scolaires (hors vacances et mercredi) : lundi, mardi, jeudi et vendredi : de 11h30 à 13h30 +2h de réunion hebdomadaire

Le poste nécessite d'avoir un diplôme en animation (BAFA, CPJEPS, BPJEPS, Bac pro AEPA, CAP AEPE). Si vous en détenez un, n'hésitez pas à postuler ! Nous serions ravis de vous accueillir dans notre équipe !

Votre mission principale est d'encadrer un groupe d'enfants et mettre en œuvre des activités ludiques, éducatives, culturelles, sportives et des démarches pédagogiques adaptées aux espaces disponibles et au rythme des enfants accueillis.

Sous la responsabilité de la direction de l'accueil périscolaire, vous interviendrez sur les missions telles que :

Proposer un temps de repas prônant la découverte alimentaire
Animer la vie quotidienne des enfants
Veiller à la sécurité physique et morale des enfants accueillis
Participer à la vie de la structure

Savoir être :

Vous avez le sens de l'accueil, de l'écoute
On vous reconnaît une attitude positive et dynamique
Vous êtes force de proposition
Vous vous impliquez dans un travail d'équipe et avez un esprit collectif
Pour vous, la ponctualité est essentielle

Compétences attendues :

Vous veillerez au respect des règles de sécurité et d'hygiène en vigueur
Vous proposerez des activités qui respectent le développement et le rythme de l'enfant

Nos atouts :

Accompagnement dans la prise de poste
Prise en charge totale des frais de repas sur le temps d'encadrement du midi
Prise en charge à 50% de vos frais de transport en commun
Mutuelle santé prise en charge à hauteur de 50%
Possibilité de valorisation de l'expérience par des points de reconstitution de carrière lors de l'embauche, se rajoutant à la rémunération de base

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