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Agent.e travaux et exploitation

Rennes
CDI
Département dIlle-et-Vilaine
Publiée le 11 juin
Description de l'offre

Présentation

Vous souhaitez mettre vos compétences en valeur dans un nouveau métier ?
Nous vous offrons la possibilité de vous engager dans des domaines d’activités variés. Nous rejoindre, c’est intégrer une collectivité de 4250 femmes et hommes entreprenants, dynamiques et innovants.

Le Pôle Construction et Logistique est composé de 4 directions :
-La Direction des Grands Travaux d’Infrastructures.
-La Direction de la Gestion des Routes Départementales.
-La Direction des Bâtiments.
-La Direction des Moyens Généraux.

La Direction de la Gestion des Routes Départementales est chargée de l’entretien et l’exploitation des routes départementales, la sécurité routière, la gestion du domaine public routier (technique, juridique et financière).
Elle est composée des services et mission suivants :
- le Service Gestion de la Route,
- le Service Exploitation Sécurité,
- la Mission Budget et Juridique,
- le Service Mesures et Essais Routiers,
- le Service Travaux

Les 58 agents du service travaux sont repartis sur 2 sites, Le Hil à Noyal Chatillon sur Seiche et à la Gouesnière. Les grands domaines d’activités du service travaux sont les enduits, le PATA, la production d’émulsion et grave émulsion, les barrières de sécurité routière, la signalisation horizontale, le recalibrage de fossés, les travaux d’entretien d’ouvrages d’arts, les traversées de chaussées, VRD et travaux électriques. Description du poste Fonctions Sous l’autorité hiérarchique du Responsable du secteur maintenance, vous participez à l’ensemble des activités du service. Missions générales Intégré au sein de l’équipes de la maintenance, vos principales activités seront les suivantes :
-Manœuvre sur chantiers de maintenance électrique (courant fort et courant faible)
-Réalisation des chemins de câble et du câblage.
-Réfection et entretien des chemins de câble et du câblage.
-Pose d’équipement électrique (prise de courant, prise RJ45, luminaires, détecteurs …)
-Câblage d’appareil électrique (borne de recharge électrique, visiophone, interphone, réalisation de tableau électrique, caméra …)
-Participer aux travaux de tranchées pour pose de fourreaux et câblage.
-Participer aux travaux du secteur exploitation, BSR, signalisation horizontale, VRD

Le métier d’agent de maintenance au service travaux requiert :
-Aptitudes au travail sur les chantiers en extérieur, mais aussi en milieu confiné (vide sanitaire, cave, ...)
-Aptitude aux travaux en hauteur
-Utilisation de matériels électroportatifs (scie à sol, burineur, meuleuse, perceuse, perforateur…)
-Conduite d’engins spéciaux : Nacelle, mini-pelle, …

Sont attendus de la part de l’agent : fiabilité, ponctualité, rigueur, envie d’apprendre Missions spécifiques Spécificités du poste Liaisons fonctionnelles Informations spécifiques offre Internet Salaire net à partir de 1780€ primes comprises (hors astreintes)
Tickets restaurant, chèques vacances avec participation employeur, prestations sociales.
Jusqu’à 34 jours de congés payés et 15 RTT.
Accès à la formation, évolution de carrières possible.
Toute candidature doit faire l’objet d'une lettre de motivation, d'un CV et d’un arrêté de situation administrative ou d’inscription sur liste d'aptitude pour les personnes titulaires de la fonction publique ou inscrites sur liste d'aptitude.
En l'absence de ces documents, la candidature ne pourra pas être prise en compte.
Les personnes relevant d'une autre filière que celle du poste peuvent déposer leur candidature. En cas de recrutement, celui-ci donnera lieu à un détachement et/ou une intégration. Document complémentaire Profil requis Connaissances Permis B obligatoire (C et EC appréciés) Formation Habilitation électrique, habilitation nacelle apprécié
CAP électricien et/ou sur expérience professionnelle dans le domaine des courants forts et/ou des courants faibles Niveau de diplôme CAP Aptitudes requises -Qualité relationnelle : capacité de travailler en équipe
-Sens de l’organisation
-Efficacité et investissement professionnel
-Respect du fonctionnement hiérarchique
-Compétences techniques et professionnelles dans le domaine des courants forts et/ou des courants faibles
-Polyvalence Expériences Une expérience le domaine des courants forts et/ou des courants faibles souhaitée Niveau d'expérience

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