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Stage chargé de recrutement h/f

Villeurbanne
Stage
CIRIL GROUP
Chargé de recrutement
Publiée le 1 mars
Description de l'offre

Ciril GROUP est un éditeur de logiciels et Hébergeur Cloud français reconnu pour ses solutions innovantes destinées aux acteurs publics et privés en France et à l'international. Rejoignez une entreprise à taille humaine, engagée en RSE, avec une diversité de postes et une ambiance conviviale au quotidien !
Ciril GROUP met son esprit d'innovation et son savoir-faire d'éditeur au service des acteurs publics et privés partout dans le monde, grâce à un écosystème complet de solutions interopérables : ERP, SIG, décisionnel, GMAO Ciril GROUP Cloud complète cette offre logicielle par un hébergement Cloud souverain de haute qualité et haute sécurité certifié.
En rejoignant nos équipes transverses, vous évoluerez dans un environnement dynamique où chaque service contribue à relever les défis variés de nos clients. Au sein du service Recrutement, vous rejoindrez Sarah et Jénnie au quotidien qui vous accompagneront tout au long de votre stage. Vous participerez activement au développement de Ciril GROUP en contribuant à identifier les bons talents et à répondre aux besoins des équipes. Vos missions seront les suivantes :
Recrutement des nouveaux talents
* Participer au recueil des besoins et aux briefs de poste avec les managers,
* Rédiger et diffuser les annonces sur les différents canaux de recrutement,
* Sourcer et préqualifier les candidats (approche directe, tri de CV, premiers échanges),
* Assurer le suivi des candidatures tout au long du processus de recrutement (entretiens, tests techniques, retours candidats),
* Suivre l'avancement des recrutements avec les managers et garantir une communication fluide,
* Contribuer à l'élaboration et à la mise à jour de tableaux de bord afin de piloter votre activité,
* Contribuer à l'amélioration des projets recrutements en cours.

Relations écoles & actions RH
* Participer au développement des relations écoles (forums, job dating, partenariats),
* Contribuer à l'organisation et au pilotage des campagnes d'alternance,
* Animer ou co-animer des ateliers RH auprès de différents organismes (écoles, missions locales, etc.),
* Représenter l'entreprise lors d'événements RH externes et contribuer au rayonnement de la marque employeur.

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