Vos missions seront le suivantes :
- Prendre en charge l'administration du personnel depuis son intégration : affiliations organismes, titres de séjour, établissement des contrats et leurs suivis, déclarations
- Saisie des éléments de paie (sous payfit)
- Déploiement du plan de formation : devis, inscription, dossier de prise en charge
- Recrutement : Récriture des fiches de poste, publications, tri des candidatures
- Participation au déploiement de nouveaux outils RH
- Support de premier niveau aux collaborateurs et managers
- Reporting
- Recherches juridiques
Nous recherchons un talent ayant :
- Des connaissances théoriques acquises en formation RH généralistes ou en formation RH paie.
- Une expérience professionnelle, permettant d'avoir pris en charge 3 années de paie et de déploiement de plan de formation dans une même structure
- Une maitrise de la paie et de ses fondements : variables, charges sociales, Topaze
- Un niveau d'anglais permettant d'écrire et d'interagir avec les collaborateurs et candidats.
Ce poste de travail se déroule en open space avec 2 jours de télétravail/ semaine.
Cette opportunité est à saisir en CDI avec un statut Technicien.ne en 35h hebdomadaire et avec des tickets restaurants.
Experience: Expérience exigée de 3 An(s)
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
I-men Intérim est une agence d'emploi généraliste agissant au cœur de Paris. Nos équipes de recrutement diffusent des offres d'emploi à pourvoir dans le Bâtiment, l'Industrie et la Logistique.
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