Description du poste :
* Au sein d'une équipe dynamique et performante, et en étroite collaboration avec l'équipe commerciale, vous serez responsable du sourcing pour une quinzaine de postes en moyenne, en France et à l'international. Vous travaillerez sur des problématiques à forte valeur ajoutée, avec des échanges enrichissants et des rencontres stimulantes. Voici les étapes clés du rôle de chargé de recrutement chez ATYX :
* Brainstorming sur les opportunités avec les chargés d'affaires pour orienter la stratégie de recherche
* Publication d'annonces
* Sourcing via notre réseau et sur des jobboards externes
* Prise de contact et négociation avec les candidats
* Création de dossiers de compétences
* Positionnement des candidats auprès des chargés d'affaires
* Suivi des consultants : gestion de carrière
* Replacement des consultants
Profil recherché :
* Compétences et qualités requises :
* Anglais professionnel, dynamisme, optimisme, ambition, curiosité, adaptabilité, esprit de conquête, aisance relationnelle, capacités rédactionnelles
* Les avantages ATYX :
* Système d'évolution interne motivant, rémunération attractive avec système de variable déplafonné, management de proximité, ambiance conviviale avec de nombreux événements (petit-déjeuners, activités tout au long de l'année, séminaire annuel), locaux modernes avec salle de sport, cuisine partagée et grande terrasse, horaires flexibles, une journée de télétravail par semaine.
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