Agent d'exploitation f/h

Implanté dans 16 pays, Keolis transporte chaque année 3,3 milliards de voyageurs sur différents réseaux notamment à Lyon, Melbourne, Boston, Rennes, Cardiff, Hyderabad…

Leader mondial de l'exploitation de métro automatique et de tramway, Keolis s'appuie sur une politique d'innovation avec l'ensemble de ses partenaires et filiales – Cykleo, Effia, Keolis Santé, Kisio - pour développer de nouvelles offres de mobilité partagée créatives et novatrices : trains, bus et cars, trolley bus, VTC collectifs, navettes fluviales et maritimes, vélo en libre-service, auto partage, navette autonome et téléphérique urbain.

Keolis est le partenaire des décideurs publics qui souhaitent faire de la mobilité partagée un levier d'attractivité et de vitalité pour leurs territoires. En France, Keolis est leader français du transport de personnes à mobilité réduite, n°1 du transport sanitaire et n°2 du stationnement grâce à sa filiale EFFIA.

Filiale à 70% de la SNCF et à 30% par la CDPQ (Caisse de Dépôt et Placement du Québec), le Groupe compte 68 500 collaborateurs dans le monde et a réalisé un chiffre d'affaires de 6,5 milliards d'euros en 2019, et est en croissance de 10.9% (54% réalisés en France).



Agent d'exploitation F/H

Exploitation

Keolis, leader mondial de la mobilité partagée, facilite le quotidien de millions de voyageurs. Nous proposons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables qui renforcent l'attractivité des territoires.

En 2024, le Groupe a réalisé un chiffre d'affaires de 7,7 milliards d'euros. Présent dans 13 pays, nous sommes convaincus que nos 70 000 collaborateurs sont la clé de notre succès.
Keolis Alpes Maritimes, filiale interurbaine du Groupe Keolis, appartient au Secteur Bleu Azur (Alpes Maritimes) et est localisée à Antibes.

L'entreprise génère un chiffre d'affaires de 42 Meuros/an avec 340 collaborateurs, 185 véhicules et possède 4 sites d'exploitation (Antibes, Valbonne, Vallauris et Vence).

Cette filiale exploite des lignes régulières, des lignes scolaires, réalise des activités de périscolaire et occasionnel.

Vos activités s'exerceront sur l'ensemble du réseau et votre prise de service sera sur notre dépôt d'Antibes avec des déplacements sur le reste des sites déportés.

Vos horaires seront variables du lundi au dimanche (y compris jours fériés).

Les missions rattachées au poste (liste non exhaustives)
:

Missions de prises et fins de service :

Contrôle des prises et des fins de service du personnel de conduite

Prise de décision en cas d'absence inopinée d'un conducteur

Distribution des documents d'exploitation : planning, feuilles de service, billets collectifs

Diffusion d'informations auprès du personnel de conduite : notes, déviations, actualités

Missions d'exploitation :

Alimenter la main courante dans l'outil d'exploitation

Coordination quotidienne Maintenance / Exploitation

Participer au bon ordre du stationnement du parc

Transmettre les informations, remonter les dysfonctionnements, piloter l'activité.

S'assurer du bon affichage dans les véhicules

Animer des points infos conducteurs et réalise des entretiens conducteurs (professionnels,...)

Réaliser des tournées terrain

Participer aux astreintes téléphoniques

Garantir le bon approvisionnement des documents mis à disposition des conducteurs

Réaliser les entretiens de suivis accidents conducteurs

Assurer la continuité du service : conduite sur service commercial,

Organiser les convoyages des véhicules,

Effectuer les rappels à la règle (retard, tenue, qualité, infraction chronotachygraphe...)

Participer au déroulement des audits, des tests de conduite et au parcours d'intégration

Participer à la politique QHSE (contrôle des documents obligatoires, alcoolémie & stupéfiant,)

Acteur majeur de la démarche d'amélioration continue (KIHO) :

Appliquer les standards managériaux opérationnels et les processus existants

Profil recherché :

De formation BAC, en transport ou en logistique ou disposant d'une expérience significative réussie dans le domaine du transport de voyageurs, vous avez les habilitations et compétences suivantes :

Permis D

Permis B

FIMO/FCO

Spécificités :

Astreintes téléphoniques

Roulement du lundi au dimanche (y compris jours fériés)

Management de proximité

Conduite de bus & cars en cas de situations imprévues

Présence multi-sites (y compris prises de services)

Savoirs

RSE

Règlementation transport

Connaissance des véhicules et leur fonctionnement (thermiques, électriques, GNV)

Code de la route

Savoir-être

Réactivité

Sens du contact

Ponctualité

Bonne expression orale et écrite

Qualité relationnelle

Aptitude pédagogique

Autonomie

Exemplarité professionnelle

Savoir-faire

Maîtriser la conduite

Gestion de la billetterie et de la caisse

Rémunération
:

Salaire mensuel de 2 638.91 euros brut à l'embauche.

13 ème mois

Ticket restaurant

Prime vacances

Mutuelle familiale

Dès 6 mois d'ancienneté, augmentation du salaire de base

Information complémentaire :

Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes et des biens vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative.
Décret n 2017-757 du 3 mai 2017 et
n 2022-770 du 2 mai 2022

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