Comptable général et reporting (h/f)

Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Manpower LILLE TERTIAIRE recherche pour son client, un acteur du secteur des services aux entreprises, un Comptable général et reporting (H/F) Les missions principales du Pôle Comptabilité Générale et Reporting, sont les suivantes :
- Règlement des charges sociales selon les éléments transmis par la DRH,
- Déclaration de TVA mensuelle et cadrage annuel,
- Contrôle les déclarations d'échange de biens (DEB),
- Opérations bancaires et rapprochements bancaires,
- Gestion des immobilisations en normes French et IFRS
- Déclarations diverses (DAS2, DAS frais de déplacements, déclaration annuelle des Kms, dividendes, prix de transfert?),
- Gestion des frais de déplacements,
- Gestion des réconciliations avec les sociétés sœurs en lien avec les pôles fournisseurs et clients,
- Gestion du reporting groupe HFM en respectant les délais
- Opérations de clôture mensuelle, semestrielle et annuelle,
- Révision et justification des comptes relatifs au pôle,
- Aptitude à analyser des données, à identifier les anomalies et à proposer des solutions
- Etablissement de la liasse fiscale,
- Participation active aux différents projets au sein du CSP,
- Déclarations fiscales (TVTS, CET, IS?),
- Veille fiscale,
- Mise à jour des modes opératoires,
Vous participez activement aux clôtures mensuelles et au Bilan annuel. Diplômé d'un BAC+2/+3 du type BTS Comptabilité et Gestion, BUT GEA option Gestion comptable, Licence Comptabilité ou équivalent, vous justifiez d'une expérience de 5 à 8 ans en Comptabilité et notamment en comptabilité Générale et Reporting.

Vous maitrisez les principes et normes IFRS.

La connaissance de la comptabilité néerlandaise et de la fiscalité néerlandaise serait un plus.

Vous maîtrisez le Pack Office et êtes à l'aise sur les outils informatiques et collaboratifs.

La connaissance de SAP serait un plus.

Dans un contexte international, la maitrise de la langue anglaise est nécessaire (B2) et le néerlandais serait un plus.
Vous êtes rigoureux, curieux et savez faire preuve de bonnes capacités d'organisation pour mener à leur terme les tâches demandées. Vos capacités d'analyse et de concentration seront des éléments clés pour la réussite de vos missions.

Doté de qualités relationnelles, vous appréciez travailler en équipe et avec de multiples collaborateurs.


Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap