Chargé de Conseil et de Développement (H/F)
Rémunération brute mensuelle de 2 204.46€ - Niveau 5B
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*ROME
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Appellation Rome : Chargé / Chargée de projet et de développement territorial
*Nombre de postes initial 1
Intégrer la Caisse d'Allocation Familiale de l'Aube, c'est travailler au cœur de la ville de Troyes et œuvrer pour le versement des prestations légales à 62 430 allocataires, au côté de 149 agents.
Vous travaillerez au sein du service Action Sociale, sous la responsabilité de la Responsable du service.
Aussi, vos principales missions seront les suivantes (liste non-exhaustive) :
Conseiller les partenaires (associations, collectivités etc.) dans la mise en œuvre de leurs projets,
Evaluer les besoins et identifier les enjeux et les ressources des partenaires,
Etablir un diagnostic afin d'apprécier la faisabilité et la pertinence des projets,
Mobiliser les ressources internes et externes au service des projets,
Etudier et accompagner les conditions de montage financier des projets,
Négocier les conditions de la mise en œuvre des dispositifs contractuels,
Effectuer un suivi régulier de chaque projet et dispositif.
Vous serez le relais de la Direction dans les territoires, et pourrez être amené à tenir des réunions en journée et en soirées.
Titulaire au minimum d'un niveau Bac +3 dans le domaine du développement social local et/ou de la gestion de projet, vous aimez mettre en application votre capacité d'analyse et votre adaptabilité dans la construction de projet. Réel professionnel de confiance vous aimez évoluer en autonomie au quotidien.
Vous profiterez de notre processus d'intégration au sein d'un environnement bienveillant et solidaire. Votre montée en compétence sera assurée par notre politique de formation et vous pourrez aussi profiter de notre politique de rémunération (intéressement, titres restaurants, 13ème mois, prime vacances, etc.)
Pour en savoir davantage sur ce poste :
https://www.youtube.com/watch?v=R4OoZUYRss0
Dans le cadre de sa politique diversité, la CAF de l'Aube étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Nous vous invitons à nous rejoindre en proposant votre candidature (CV + LM) à :
CAF10-BP-Recrutement@caf10.caf.fr
Experience: 2 An(s)
Compétences: Socio-économie,Impulser un projet au niveau local, national ou européen,Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action,Développer et piloter un réseau d'organisations partenaires,Concevoir et gérer un projet,Bonne aisance relationnelle
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Distribution sociale de revenus
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
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