Informations générales Entité de rattachement Groupama Grand Est est une entreprise mutualiste qui rayonne sur un territoire composé de 12 départements. De la Franche-Comté à l'Alsace et la Lorraine en passant par la Côte-D'Or et la Haute-Marne, Groupama Grand Est est un acteur économique important dans l'Est de la France, au plus proche de ses 392 164 sociétaires, 1 667 collaborateurs et 2 822 élus mutualistes. Référence 2026-64491 Localisation STRASBOURG CEDEX Intitulé du poste Technicien de maintenance en Entreprise - CDI - Dijon (21) H/F Description de la mission Rattaché(e) à la Direction Générale Adjointe Finances et Pilotage, nous recherchons un Technicien de maintenance Le rôle du Technicien de maintenance est : D'assurer le bon fonctionnement des installations et la sécurité des personnes et des locaux de l'entreprise, en prenant en charge ou en pilotant les travaux nécessaires d'entretien, de maintenance ou de mise en sécurité tout en optimisant la gestion opérationnelle du parc logistique confié dans le respect de la qualité de service, de maîtrise des coûts et d'investissements. Vos principales missions sont : Traitement des demandes et des incidents Traiter les demandes d'attribution de matériels, d'équipements et de services ainsi que les incidents de fonctionnement dans le respect de la qualité de service demandée. Assurer la maintenance préventive et corrective des installations Réaliser ou piloter les travaux courants d'entretien ou de dépannage selon les degrés de compétence. Gérer les stocks et les consommables sur le périmètre confié. Assurer et coordonner les différents déménagements des services. Contrôles et diagnostics Assurer la conformité des bâtiments et des installations dans le respect des règles, normes, et prescriptions applicables. Vérifier l'état des bâtiments et le bon fonctionnement des installations ou équipement selon les périodicités réglementaires. Gérer, et surveiller les accès locaux/sites selon les règles établies dans l'entreprise. Représenter Groupama Grand Est auprès des différents acteurs internes / externes. Profil Compétences essentielles requises : Savoirs Les règles et techniques d'entretien, de maintenance ou de surveillance des locaux, bâtiments et installations. Les techniques de planification et organisation du travail. Savoir faire Anticiper les échéances, respecter les délais et gérer les priorités Rechercher, analyser puis synthétiser des informations, données et problématiques utiles dans son domaine d'activité. Port de charges récurrents. Maîtrise d'Excel. Savoir être Faire preuve de confidentialité, de réactivité, avoir le sens du collectif. Autonome, rigoureux (se), organisé(e), réactif(ve). Profil principal Services généraux / Administratif / Logistique - Maintenance/Travaux immobiliers Type de contrat CDI Télétravail Pas de télétravail Statut conventionnel appliqué/ Classe CCN Stés Assurance 27 mai 1992/Classe 3 Catégorie emploi Non cadre Rémunération Entre 27K€ et 34K€ Management d'équipe Non Localisation du poste à pourvoir France, Bourgogne-Franche-Comté, COTE D OR (21) Ville Dijon Code postal 30 Bd de Champagne, 21000 Dijon, France Critères candidat Niveau d'études min. requis Bac ou équivalent Niveau d'expérience min. requis - de 2 ans Date limite de dépôt de candidature 03/05/2026
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