Rejoindre Agrial, c'est intégrer une coopérative d'agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l'international. C'est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C'est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir.
Eurial, branche lait du groupe Agrial (6 Mds €, des marques reconnues : Florette, Loïc Raison, Ecusson, Danao, Créaline, Soignon, Grand Fermage) est le 2e groupe coopératif laitier en France, à travers ses 29 sites industriels en France, ses 6 sites à l'international et ses 4 600 collaborateurs.
Eurial est leader sur le marché du fromage de chèvre, du beurre de spécialité et détient de très fortes positions sur l'Ultra-Frais. Fort de ses valeurs coopératives et grâce à une stratégie de développement ambitieuse, Eurial connait une croissance régulière et soutenue.
Missions :
Le service Ressources Humaines est composé de 3 collaborateurs et une responsable ressources humaines.
Dans le cadre du déploiement de notre politique RH, nous cherchons un alternant pour nous accompagner sur des sujets tels que :
- Gestion de projets de développement RH : Poursuite du plan de montée en compétence, GPEC, consolidation de process et procédures RH
- Gestion des recrutements alternants/stages/emplois : rédaction des offres, diffusion sur les jobboards, pré-sélection et entretiens.
- Dynamisation de la communication RH : création de supports visuels, gestion des écrans dynamiques, développement de la marque employeur et organisation d'évènements.
- Participation aux différents forums, salons et développement des relations écoles.
Liste non exhaustive
Des déplacements sont à prévoir.
Lieu de stage basé sur JOUY, dans le département de l'Yonne (89), à une heure au sud de PARIS, 40 minutes de FONTAINEBLEAU, 35 minutes de SENS, NEMOURS ou MONTARGIS. Le site n'est pas accessible en transport en commun, le permis B et un véhicule personnel sont donc requis.
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