Directeur d'Agence Rattaché (H/F) - Oisemont, Oisemont
Caisse d'Epargne Hauts de France
Description de l'entreprise
La Caisse d'Epargne Hauts de France recherche de nouveaux talents et compétences !
Au sein de BPCE, deuxième groupe bancaire français, la Caisse d’Epargne Hauts de France est une banque coopérative régionale qui accompagne les familles et les entreprises dans le nord de Paris.
Notre réseau comprend 300 agences, 11 Centres d’Affaires, une Banque Privée et du Dirigeant, une Banque Digitale Multimédia Régionale et 3 000 collaborateurs qui accompagnent quotidiennement nos clients sur tous les marchés.
Nous sommes fiers de faire partie d’une entreprise engagée, certifiée B Corp, dont les valeurs reposent sur le respect de l’environnement, la promotion du sport pour tous et la solidarité dans toutes nos actions.
Parce que nous sommes +Green, +Sport, +Solidaire, nous sommes plus qu’une banque !
Poste et missions
Nous recherchons pour l'agence de Oisemont un(e) Directeur d’Agence Rattaché (H/F).
Finalité du poste :
Développer les performances commerciales et financières de l'agence dans le respect du socle managérial et de la charte de qualité de l’entreprise.
En collaboration avec votre Chargée de Clientèle, vous :
* Développez votre agence
* Managez et développez les compétences de votre collaboratrice
* Proposez le plan d'actions de l'agence, le mettez en œuvre et en assurez le suivi
* Organisez et coordonnez les activités de l'agence
* Participez à la mise à jour des indicateurs de pilotage et produisez le reporting de l'activité
* Supervisez les risques, organisez et assurez les contrôles de premier niveau
* Gérez un portefeuille de clients et développez le PNB de votre agence
* Représentez la Caisse d'Epargne et contribuez à son image dans les manifestations, réunions, salons, dans le ressort géographique de l'agence
Profil et compétences requises
Formation Bac+4/5 ou niveau équivalent acquis par expérience.
Expérience
Compétences en management, pilotage commercial, maîtrise du risque et développement du fonds de commerce.
Qualités requises
Autorité naturelle, charisme, excellentes qualités relationnelles et commerciales, aptitudes au management, tempérament de développeur, sens du challenge, esprit d'équipe, sens de l'organisation, rigueur et maîtrise des procédures de gestion des risques.
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