L'entreprise
Leader de son marché, le Groupe PRIMEVER développe des solutions dans les domaines du transport et de la logistique auprès de ses clients, concentrés sur deux secteurs d’activités particuliers : Le primeur (fruits/légumes) et l’industriel.
Le Groupe familial se positionne comme un partenaire majeur au service du développement de ses clients, capable d’intervenir sur l’ensemble de la chaîne logistique.
Fort de sa position de leader en France, Primever a développé son activité de transport international grâce aux filiales Primever International et Europe. Son ambition ? Devenir le numéro européen du transport de fruits et légumes en froid dirigé.
Rejoindre PRIMEVER, c’est intégrer un Groupe familial de plus de collaborateurs et sites, fort de ses valeurs et en plein développement grâce à l’implication quotidienne de son personnel.
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Description du poste
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Directeur(trice) d’Agence multi-sites, véritable pilote opérationnel et moteur de la performance sur l’ensemble de vos périmètres.
Rattaché(e) au Directeur Régional, vous êtes responsable du bon fonctionnement, de la rentabilité et du développement commercial de plusieurs sites. Vous agissez en autonomie tout en veillant à l’application des standards du groupe, au respect des réglementations en vigueur et à l’atteinte des objectifs fixés.
Vos missions principales :
1. Piloter les comptes d’exploitation de vos sites et garantir leur rentabilité, en lien avec les enjeux économiques régionaux.
2. Optimiser l’organisation des activités : gestion des flux, qualité de service, maîtrise des coûts, respect des engagements budgétaires et amélioration continue des performances opérationnelles.
3. Manager des équipes pluridisciplinaires (chauffeurs, caristes, exploitants, fonctions support…) réparties sur différents sites, en instaurant un management de proximité, fédérateur et orienté résultats.
4. Développer les activités commerciales locales, en consolidant les relations clients existantes et en identifiant de nouvelles opportunités de croissance.
5. Suivre les indicateurs de performance (KPI) par site et mettre en œuvre les plans d’action nécessaires pour garantir leur atteinte.
6. Contribuer activement au bon climat social de vos équipes, en assurant un dialogue constructif et en accompagnant le développement des compétences.
Profil recherché
Issu(e) d’une formation supérieure en transport, logistique ou management, vous disposez d’une expérience confirmée sur une fonciton similaire, idéalement dans les secteurs du transport ou de la logistique.
Leadership, sens des responsabilités, orientation résultats et capacité à fédérer les équipes sont des qualités indispensables pour réussir dans ce poste.
Vous faites preuve de rigueur, d’autonomie et d’un excellent relationnel, aussi bien en interne qu’avec vos clients.
Réf: -a-dd-bc-dcab
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