Chef d'équipe commercial

Développez votre carrière en tant que Responsable de Magasin

Percassi est un groupe entrepreneurial solide, capable d'anticiper les tendances du marché en regardant au-delà des frontières italiennes. Ses activités sont principalement concentrées sur trois secteurs d'activité : Retail, Immobilier et le sport à travers l'Atalanta BC.

L'activité Retail développe et gère de nombreuses marques emblématiques et prestigieuses, avec une offre diversifiée :

* Nike
* Jordan
* Victoria's Secret
* Bath & Body Works
* LEGO
* Garmin
* Womo
* Bullfrog
* Gucci
* Armani Exchange
* Saint Laurent
* Starbucks
* Kiko Milano

Notre boutique LEGO à Carré Sénart (Lieusaint) recherche un Responsable de Magasin (H/F), en CDI, à temps plein 38h, disponible immédiatement.

Missions clés :

1. Recruter les bons profils, assurer leur intégration, leur développement et le coaching de l'ensemble de l'équipe au sein de la boutique ;
2. Définir une stratégie de développement de chiffres d'affaire de votre magasin en garantissant le meilleur service aux clients ;
3. Assurer le suivi des indicateurs commerciaux et mesurer l'impact de vos actions sur les ventes ;
4. Etre le garant de la bonne tenue et de l'entretien de la boutique en respectant la politique Merchandising ;
5. Veiller l'application et au respect de la politique commercial et de l'image de la marque.

Profil recherché

Indépendamment de votre expérience, nous accordons de l'importance à votre personnalité et votre motivation.

Vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum au sein d'un poste similaire.

Vous êtes reconnu(e) pour votre leadership et vous savez fédérer une équipe afin de créer une bonne dynamique de groupe.

Vous êtes polyvalent(e), organisé(e) et doté(e) d'un bon sens relationnel.

Nous proposons une opportunité d'améliorer vos compétences et de prendre en charge un équipe motivée.

Si vous avez envie de travailler dans une entreprise innovante et dynamique, n'hésitez pas à postuler.

Nous nous engageons à poursuivre nos efforts pour garantir l'égalité des chances et accorder une attention particulière à l'égalité Femmes-Hommes et au Handicap au sein de l'entreprise.