Nous recrutons nos futurs talents dans le domaine de la métallerie et serrurie sur le bassin Rennais.\n\nTu es métallier, tu aimes le travail bien fait et voir le résultat concret de ton savoir?faire ?\n\n?Tu es expérimenté(e) ou débutant(e) dans ce domaine, passionné(e), manuel(le) ? Pas de panique, nous échangerons sur différentes offres adaptées à ton profil ! En vue de construire des structures métalliques, garde-corps en acier ou acier inoxydable, des portails, des petites charpentes métalliques (extensions ou abris), des escaliers, des serrures....\n\nSelon ton degré d'autonomie, tes tâches seront les suivantes :\n - Lires des plans et visualiser les découpes liées\n - Fabriquer des ouvrages de métallerie / serrurerie (garde?corps, escaliers, portes, structures?)\n - Découper, trancher, assembler, scier les pièces nécessaires au montage\n - Souder\n - Monter et plier les ouvrages à réaliser\n - Finitions soignées et travail de précision\n\n Vous devez être titulaire d'un CAP serrurier-métallier ou CAP réalisation en chaudronnerie industrielle ou BEP réalisation d'ouvrages chaudronnés et de structures métalliques et avoir au moins 2 années d'expérience.\n\nMissions de longue durée sur le secteur de Rennes et ses alentours \n\nHoraire en journée, du lundi au vendredi\n\nRémunération selon expérience. Vous pourrez également valoriser vos indemnités de fin de mission et certaines primes + gratifications anniversaires, avec un rendement de 8%, en les plaçant sur un compte épargne non bloqué ! C'est facile et rapide, accessible via l'appli mon manpower (ou votre compte manpower).\n\n\nVous êtes consciencieux, autonome, persévérant et dôté du souci de la qualité, contacter Karine ! \n\n\n"Et n'oubliez pas ! Devenir collaborateur intérimaire chez Manpower vous assure un statut de salarié bénéficiant de nombreux avantages, en fonction du nombre de vos heures de mission."\n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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