Créé en 2023, le cabinet de recrutement du groupe Supplay vous accompagne pour tous vos recrutements sur les divisions suivantes :
Finance, Comptabilité, Audit & Expertise Comptable, Juridique, Ingénieur & Technicien de l'Industrie, Supply-Chain & Achats, Construction & Immobilier
Notre mission : offrir à chaque entreprise et chaque candidat un service personnalisé, adapté à vos besoins spécifiques.
Nous nous engageons à vous accompagner avec une approche sur-mesure, garantissant un processus fluide, transparent et orienté vers la réussite.
Notre équipe, à l'image de nos valeurs, a à cœur de vous accompagner et de vous conseiller.
A propos du poste :
Depuis plus de 200 ans, mon client conçoit et fabrique des solutions innovantes alliant produits de haute sécurité et services sur mesure.
C'est dans un contexte de croissance que vous intervenez !
Au sein de son siège situé à Vélizy (78), vous gérez la paie, la rémunération et l'administration du personnel, sous la responsabilité de la Direction des Ressources Humaines.
L'Administration du Personnel :
* S'assurer de la délivrance et de la réception conforme des documents liés à la gestion quotidienne du personnel (contrats, avenants, lettres de démission, départ en retraite, etc.)
* Gérer les relations avec les organismes de mutuelle, caisse de retraite, prévoyance, PEE et PERCO pour le suivi des dossiers
* S'assurer de la gestion des visites médicales conformément à la législation
* Gérer l'établissement des documents de solde de tout compte (certificat de travail, attestations, etc.)
* Gérer les dossiers prévoyance
La Gestion de la Paie :
* Établir et superviser les déclarations sociales mensuelles (URSSAF), trimestrielles (retraite, mutuelle, prévoyance) et envoyer la DSN chaque mois
* Lancer des requêtes ADP et établir des tableaux sous Excel
* Lancer les traitements de paie
* Assurer le contact avec le prestataire logiciel de paie (ADP) et les cabinets comptables
Le Reporting :
* Participer à l'élaboration du budget annuel en masse salariale
* Répondre aux statistiques demandées par des organismes externes
* Suivre et optimiser les indicateurs sociaux
Le Management :
* Animer ses équipes via des routines de communication efficaces
* Apporter un soutien managérial pour le pilotage des activités
* Gérer les sujets disciplinaires en collaboration avec la DRH
Profil recherché :
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Poste basé à Vélizy-Villacoublay, Yvelines, France
#J-18808-Ljbffr
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