Notre client, spécialisé dans la rénovation d'ERP (Etablissement Recevant du Publique: boutiques, salles de sport, aires d'autoroutes etc), cherche un ELECTRICIEN CONFIRME.
Vous serez encadré par un Directeur d'exploitation, un Chef d'équipe, et serez intégré dans une équipe de 10 personnes.
Grand déplacements Nationaux perpétuels
Vos missions seront les suivantes :
- Pose de gaines, boite de déviation et raccordement aux tableaux électriques
- Mettre en place des installations électriques dans un bâtiment
- Positionner, raccorder et équiper une armoire électrique
- Raccorder les équipements informatiques et électroniques
- Pose de luminaires, led, prises et interrupteurs
- Coordination d'intervention avec les autres intervenants sur le chantier
Prise de poste au plus tôt
Savoir lire et comprendre un plan
Maitriser l'utilisation des appareils de mesures électriques
Maitriser les normes de sécurité
Maitriser la domotique et l'électronique
Connaitre les règles de sécurité
Vérifier la bonne qualité de l'installations
Contrôler la qualité et le fonctionnement de l'installation sur le chantier
Connaitre les règles du travail sous tensions
Habilitations électriques acquises
Electricien confirmé
Permis B exigé
Experience: 3 An(s)
Compétences: Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré,Fixer des éléments basse tension,Raccorder des éléments basse tension,Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires,Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
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