Description entreprise :
OKANTIS est un groupement d'intérêt public (GIP) situé en Nouvelle Aquitaine (LIMOGES, POITIERS, BORDEAUX). Fort de ses 40 ans d'expertise en numérique en santé, OKANTIS, à travers ses 190 collaborateurs œuvre dans sa mission de facilitateur de l'informatisation et de la transformation numérique des structures hospitalières et territoriales.
Description du poste :
Le poste a pour mission de réaliser le support, l'explitation et la production des paies de nos établissements adhérents.
Au sein d'une équipe d'une vingtaine de collaborateurs, vous serez en charge de réaliser :
Production de Paie :
Ø Suivre les demandes entrantes et sortantes via l’outil de ticketing institutionnel.
Ø Suivre et garantir la production de la paie de nos établissements adhérents selon les processus en vigueur.
Ø Participer à l’évolution du processus de production de paie.
Exploitation informatique :
Ø Assurer le maintien en condition opérationnelle et réglementaire de l’environnement logiciel (Livraison éditeur, Oracle, PostgreSQL, Linux, Microsoft, etc…).
Ø Assurer la gestion des sauvegardes et le suivi de l’exploitation des environnements de production de paie (Rman, FileSystem, etc…).
Ø Maintenir et créer des scripts applicatifs (Bash, Ksh, PowerShell, SQL).
Ø Participer au maintien opérationnel de la documentation technique des applications.
Ø Assurer le monitoring de l’infrastructure en place (Nagios/Centreon).
Ø Participer à la gestion des droits et règles d’utilisation des applications du périmètre paie.
Support aux utilisateurs :
Ø Être un point d’entrée pour les adhérents qui demandent une assistance technique par téléphone, par l’outil de ticketing ou par courrier électronique.
Ø Réaliser le dépannage à distance par le biais de outils institutionnels.
Savoirs-faire :
* Des connaissances de base dans l'administration des serveurs (Linux ou Windows)
* Bases de données
* Connaissance des langages SQL, BASH, PowerShell, ...
Profil recherché :
Formation Bac+2 minimum orientée informatique.
Débutant(e) accepté(e)
Des déplacements sont à prévoir 10 jours par an maximum (secteur national)
Savoirs-être :
* Sens du relationnel
* Esprit d'équipe
* Rigueur et méthodologie
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