Manpower Conseil RecrutementPerpignan, recherche pour son client, spcialiste de la promotion et de l'amnagement immobilier, un Assistant Administratif et Commercial ? Immobilier (H/F) en CDI Contexte: Dans le cadre d'un renforcement d'activit, vous intgrez une entreprise taille humaine, reconnue pour son expertise dans le secteur immobilier. Vous intervenez au cur de la gestion administrative et juridique de l'activit, en lien direct avec la direction, les clients et les partenaires. Rattach(e) la direction, vos principales missions seront les suivantes : - Gestion administrative courante de l'activit - tablissement et suivi de la facturation - Prparation des lments comptables et interface avec le cabinet comptable - Accueil physique et tlphonique des clients (renseignements, prise de rendez-vous) - Gestion du standard tlphonique - Constitution, suivi et mise jour des dossiers clients (aspects administratifs et juridiques) - Participation la ralisation de supports de communication et de plaquettes de prsentation (marketing et digital) Titulaire d'un Bac 2 minimum en administration des ventes, gestion ou quivalent, vous justifiez d'une premire exprience russie sur un poste similaire, idalement dans le secteur immobilier et/ou juridique. ? Vous disposez : - De connaissances juridiques, notamment en droit immobilier - D'une bonne matrise des outils bureautiques et digitaux - D'un excellent sens de l'organisation, de la polyvalence et de la gestion des priorits ?Vous tes reconnu(e) pour : - Vos qualits relationnelles et votre sens du service client - Votre rigueur, votre autonomie et votre discrtion - Votre intrt pour le marketing et la communication Conditions et avantages - CDI ? Temps plein - 39h/semaine, du lundi au vendredi (souplesse horaire requise) - Rmunration : 2 100 brut/mois prime Indemnits repas - Mutuelle d'entreprise - Environnement de travail familial, quipe solidaire, crative et axe sur l'entraide Dans le cadre de sa politique diversit, Manpower tudie, comptences gales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Ds que possible
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