Informations générales Organisation NAVAL GROUP Nous sommes un acteur international dans l'industrie navale de défense depuis plus de 400 ans, repoussant continuellement les limites pour construire l'avenir. Nous recrutons des talents pour concevoir, réaliser et entretenir des produits exceptionnels tels que des sous-marins, des porte-avions et des frégates dont la composante digitale est essentielle. UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL POSITIF Implantés sur 10 sites en France et dans 18 pays, nous valorisons un environnement de travail agréable, favorisant la diversité des profils, l'esprit d'équipe et le bien-être. Cela se concrétise par une mixité sociale, des accords pour la qualité de vie au travail, un engagement dans le développement professionnel via la formation continue et l'implication des collaborateurs et collaboratrices dans la mise en œuvre collective de notre stratégie de responsabilité sociétale de l'entreprise (RSE). NOS CHIFFRES CLEFS 17 000 collaborateurs et collaboratrices 4,3 milliards d'euros de chiffre d'affaires Référence P2017-003198-1 Date de parution 12/03/2026 Spécialité / Métier Etudes Ingénierie Plateforme et Infrastructure - Emménageur Général Intitulé du poste CDI – Chargé d'études emménagement avant-projets sous-marins - H/F Description de la mission VOS MISSIONS Le site de Lorient accueille des activités d’étude, de conception et de construction de navires de surface et de systèmes navals pour la Marine nationale et les clients internationaux. Ce poste, au sein du pôle « emménagement avant-projet sous-marins » de la Direction Technique, dont les missions principales sont les activités d’emménagement (agencement) sur les projets de sous-marins en R&D et offres, débute idéalement en janvier 2027. Entouré.e d’une équipe de 6 collaborateurs et collaboratrices, vous serez en charge de résumé mission en 3 ou 4 mots. Vos missions principales : - Réaliser, à partir d'outils CAO, les études d'emménagement général des sous-marins en phase avant-projets - Produire les plans généraux (plan d'emménagement général, bilans des caisses, etc) - Assurer le dimensionnement des locaux en prenant en compte l'ensemble des contraintes transverses et militaires - Donner un avis pertinent sur la faisabilité d'emménagement et les solutions pour y parvenir - Participer à la réalisation du dossier justificatif et des présentations pour les revues - Participer à la production d'images et vidéos pour la communication ou le marketing - Participer à l'évolution du métier emménagement et à la rédaction des guides métier Les entretiens de recrutement vous permettront d’échanger avec le manager du pôle et ainsi d’en apprendre davantage sur l’ensemble de vos missions. LES AVANTAGES NAVAL GROUP · Une rémunération attractive comprenant un salaire fixe et des éléments additionnels individuels et/ou collectifs (participation et intéressement). · Un comité social et économique dynamique proposant des activités sociales et culturelles, des chèques vacances, des aides financières pour la garde d'enfants (dispositif de chèques emploi-service CESU), des voyages, etc. · Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance). · Épargne salariale attractive (abondement sur PEG et PERCOG). · Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur. · La possibilité de faire du télétravail, jusqu’à 5 jours par mois Profil ET VOUS ? Votre formation : · Formation Bac2/3 ou équivalent : BTS industriel (CICN…), licence pro métiers de l’industrie (MICN…), BUT Génie mécanique ou équivalent… · Expérience professionnelle d’au moins 5 ans dans le monde industriel et si possible en bureau d’étude en études d’emménagement (intégrateur-projeteur) Vos compétences : · Bonne vision dans l’espace et vue d’ensemble · Maitrise du dessin industriel · Lecture et exploitation de plans, schémas fonctionnels, documentation technique… · Maitrise de la CAO · Rédaction des documents de synthèse (présentations, dossier justificatif etc.) Vous connaissez / Vous maîtrisez : · Logiciels de CAO (Autocad, Microstation, Catia, Rhinocéros, etc.) · Outils bureautique classiques (Word, excel, PPt) · Langue : Anglais débutant ou intermédiaire A1 ou A2 (lecture / écriture) Vous êtes à l’aise pour : · Esprit de synthèse, prise de hauteur et de recul sur votre activité, sens des priorités · Ce poste nécessitant beaucoup d’interfaces avec d’autres métiers, vous devez avoir un excellent relationnel et être ouvert pour comprendre les autres métiers, ainsi que leurs exigences / contraintes. · Faisant preuve d'adaptabilité et de souplesse, vous savez être ferme et tenir vos positions tout en ayant le sens du compromis. Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos Chargés d’Attractivité & Recrutements vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté·e pour passer un entretien avec le manager du service concerné et le Chargé d’Attractivité & Recrutements. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé·e dans les plus brefs délais. Dans le cadre de ce recrutement, l’accès au site donne lieu à une enquête administrative de sécurité. Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la Défense Nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d'habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la Défense et de l'IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021. Type de contrat standard Durée indéterminée Date prévue de prise de fonction 01/09/2026 Catégorie Socio-professionnelle Non cadre Salaire min. annuel brut de base (en euros) 38500 Salaire max. annuel brut de base (en euros) 46000 Implantation géographique Europe, France, Bretagne, Lorient Société NAVAL GROUP Critères candidat Niveau d'expérience min. requis 5 ans et plus Niveau d'études min. requis BTS / DUT / Bac2 ou équivalent Domaines d'études Mécanique Habilitation défense (souhaité) Secret
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